Hvad er 2-årsreglen?
2-årsreglen er vedtaget for at belønne dem, der bliver et par år mere på arbejdsmarkedet, efter de er fyldt 60 år.
For at opfylde 2-årsreglen skal du:
- have et efterlønsbevis
- vente med at gå på efterløn, til efterlønsbeviset er mindst 2 år gammelt
- bevise, at du fra beviset er udstedt, har arbejdet 3120 timer. Er du deltidsforsikret, skal du arbejde 2.496 timer
- ikke have modtaget delpension.
Oprettet: 09.10.08, kl. 17.11
Redigeret: 10.01.12, kl. 09.45 af Thomas Flygare
Ophavsret
Udgivet <09.10.08> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.