Du er her: hk.dk > HK Arbejdsmiljø Portalen > Arbejdsmiljørepræsentanter > Arbejdsmiljørepræsentant - noget for dig? > Hvordan er du beskyttet som arbejdsmiljørepræsentant?

Hvordan er du beskyttet som arbejdsmiljørepræsentant?

Ligesom tillidsrepræsentanten er du som arbejdsmiljørepræsentant særligt beskyttet. Beskyttelsen betyder, at du ikke kan afskediges eller arbejdsmæssigt stilles ringere med begrundelse i dit arbejde som arbejdsmiljørepræsentant. Din arbejdsgiver kan heller ikke opsige sig, før det er blevet forhandlet med HK.

Beskyttelsen træder i kraft, så snart du har meddelt din arbejdsgiver, at du er blevet valgt. Det er også vigtigt, at du meddeler HK, at du er blevet valgt som arbejdsmijørepræsentamt.

Beskyttelsen har du dels gennem Bekendtgørelsen om samarbejde om sikkerhed og sundhed og dels gennem jeres overenskomst. Er virksomheden ikke dækket af en overenskomst gælder de regler for tillidsrepræsentanter og arbejdsmiljørepræsentanter, der fremgår af overenskomsten for din branche.

Oprettet: 26.08.10, kl. 16.16

Redigeret: 26.08.10, kl. 16.16

Ophavsret

Udgivet <26.08.10> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.