Dine rettigheder
Alle lønmodtagere har rettigheder indenfor en række områder. Det gælder for eksempel i forhold til at afholde ferie og barsel - varsler ifm. ansættelse og afskedigelse og indenfor en lang række andre lov- eller regelbestemte forhold. På denne side kan du tjekke om du får den korrekte behandling - om dine rettigheder bliver respekteret.
Her kan du finde og downloade de landsoverenskomster, som medlemmer af HK it, medie & industri typisk er omfattet af.
På denne side kan du finde en række links til nogle af de vigtigste love på arbejdsmarkedet.
Et tema fyldt med tips og vejledning til dit arbejdsliv.
Læs fx. om hvordan du klarer jobsamtalen, undgår overspringshandlinger, eller tolker barselsreglerne. Temaet er delt ind i tre emner om trivsel, regler og fyring, og ansættelse.
Læs bl.a. om hvordan du skriver en god jobansøgning - eller om hvordan du bedst kan opkvalificere dig med efteruddannelse.
Ferieloven giver dig ret til mindst fem ugers ferie om året.
Herunder finder du svar på de mest stillede spørgsmål om afholdelse af ferie - men du kan også downloade Ferieloven i sin helhed eller en kort gennemgang af de vigtigste elementer
Læs om både mænd og kvinders muligheder for at tage barsel, og om de problemer, som HKere kan støde på i forbindelse med at tage barselsorlov. Og om HK's kamp for, at flere fædre kan tage barsel.
Her har vi samlet links til nogle af de pensionsselskaber, hvor vores medlemmer via deres overenskomst har deres pensionsordning:
Oprettet: 30.11.10, kl. 10.07
Redigeret: 04.01.12, kl. 09.21
Ophavsret
Udgivet <30.11.10> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.