Samarbejde
HK Post & Kommunikation samarbejder:
- Lokalt for at sikre din indflydelse og dine arbejdsvilkår
- Med andre organisationer for at sikre større gennemslagskraft
- Bredt - brug din lokale tillidsrepræsentant som talerør
HK/Post & Kommunikation er tilsluttet HK/Privat.
Afdelingen har medlemmer i flere HK-sektorer:
|
HK/Privat |
|
|
* funktionærer * kontraktansatte * overenskomstansatte på særlige vilkår * Virksomhedsoverdragne medlemmer på særlige vilkår |
|
|
Branchesektion HK/Post & Kommunikation er tilknyttet branchesektion Produktion. Det er den branchesektion, der arbejder med Indsutriens Funktionæroverenskomst (som HK/Post & Kommunikation er omfattet af) og mange medlemmer arbejder på store virksomheder, som Post Danmark gerne sammenligner sig med. |
|
HK/Post & Kommunikation samarbejder med postfagforeninger i ind- og udland:
|
Danmark |
Norden |
Internationalt |
|
NPU, Nordisk Post Union: ST/Post, Sverige Norsk Post & Kommunikasjonsforbund Posti- ja logistiikka-alan unioni PAU , Finland
|
UNI |
Lokalaftale i Post Danmark A/S
Samarbejdsudvalg
Oprettet: 02.10.07, kl. 11.50
Redigeret: 03.03.08, kl. 11.31
HK/Post & Kommunikation arbejder for at
udvikle og fastholde indholdet og intentionerne i samarbejdsaftalen
tillidsrepræsentanten aktivt inddrages i budgetplanlægningen, herunder budgettering af uddannelsesbehovet
fremme virksomhedens forståelse for seniorpolitiske tiltag
arbejde for fredelig sameksistens såvel nationalt som internationalt
udøve en fælles nordisk indsats i EU, Union Network International (UNI), i forholdet til internationale Postsammenslutninger og i samfundsspørgsmål
øve indflydelse på EU spørgsmål gennem Union Network International (UNI)
udbygge solidaritet og samarbejde med andre faglige organisationer, såvel indenfor som udenfor Danmarks grænser
arbejde for, at arbejdsmarkedet i størst muligt omfang er omfattet af en overenskomst, således at medarbejdernes løn- og ansættelsesvilkår ikke bruges til at skabe ulige konkurrencevilkår.
fremme sikkerhed og sundhed, ved at søge indflydelse gennem andre organisationer
Ophavsret
Udgivet <02.10.07> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.


