Job eller privat - hvor går grænsen?
De næste fire måneder vil du her på siden kunne se videoer og læse artikler om grænserne mellem privatliv og arbejdsliv i forbindelse med sundhed, online-liv, regler for fritid og socialt liv med kollegerne.
Månedens paneldebat: Socialt liv med kollegerne
Tre chefer svarer på spørgsmålet: Kunne du finde på at blive venner med dine medarbejdere på facebook?
Se flere dilemmaer om socialt liv med kollegerne nedenfor:
Veninder og kollegaer
De arbejder sammen hver eneste dag. Men det er ikke nok. Fire kvindelige kolleger på Danish Crown er foruden at være kolleger også særdeles gode veninder.
Bedre venner end tidligere
I dag er vi i langt højere grad end tidligere venner med vores kolleger. Og det er både godt og skidt, mener arbejdspsykolog Einar Baldursson.
Hvad siger cheferne?
To kollegaer har været i byen en weekend og er blevet ret fulde. Mandag morgen underholder en af kollegerne hele kontoret med sjove historier om den andens opførsel. Hvordan ville du håndtere det?
Kunne du finde på at sige til medarbejderne, at det er vigtigt for sammenholdet, at alle deltager i fredagsbaren?
Hvad siger medarbejderne?
Hvad ville du sige til, at en kollega, du ikke har noget privat forhold til, vil være venner med dig på Facebook?
height="300">
Du har været i byen med en god kollega i weekenden og er blevet ret fuld. Hvad ville du sige til, at kollegaen mandag morgen underholder hele kontoret med sjove historier om din opførsel?
Hvad ville du sige til, at din chef fortæller, at han synes, det er vigtigt for sammenholdet, at alle medarbejdere deltager i fredagsbaren?
Hvad mener du?
Mød panelet
HK/Privats panel består af tre tillidsmænd og tre chefer fra tre forskellige firmaer.
Fra medicinalfirmaet Novozymes:
Tillidsmand Ulla Morin
Personalechef Jesper Johansen
Fra pensionsselskabet ATP:
Tillidsmand Søren Ahlgren
HR- og Udviklingschef Pernille Sefort
Fra Strålfors A/S, der producerer emballage til medicinalfirmaer:
Tillidsmand Vagn Haagen Petersen
Plant Manager Bo Brønager
Bland dig på Facebook
Oprettet: 25.05.10, kl. 10.45
Redigeret: 06.03.12, kl. 12.17
Ophavsret
Udgivet <25.05.10> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.