Du er her: hk.dk > HK Privat PrivatService > Faglig service > Ferie



Ferie

Ferieloven giver dig ret til mindst fem ugers ferie om året. Den nye ferielov der trådte i kraft 1. januar 2001 giver mulighed for at gemme den del af ferien, der ligger ud over fire uger. Grænsen på de fire uger er sat af hensyn til internationale konventioner, hvor lønmodtagere har ret til mindst fire ugers ferie hvert år. Den ferie som gemmes, kan ifølge loven enten spares op eller holdes i timer i stedet for i dage.

Forudsætningen for mere fleksibel afvikling af ferien er, at det er aftalt i en kollektiv overenskomst. Nogle overenskomster indeholder regler, som afviger fra ferielovens. Kontakt din tillidsrepræsentant eller din HK-afdeling, hvis du er i tvivl - eller send en mail under linket forslag og spørgsmål på branchesektionens hjemmeside.

Oprettet: 01.04.09, kl. 09.28

Redigeret: 01.04.09, kl. 10.55


Ophavsret

Udgivet <01.04.09> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.