HK og 3F overtager Jobpatruljen
LO sløjfer Jobpatruljen på grund af besparelser. Men indsatsen med at tjekke unges arbejdsforhold på fritidsjobbet er for vigtig til at blive opgivet, mener HK, der nu overtager Jobpatruljen sammen med 3F.
Fra 2012 bliver det HK og 3F og ikke LO, der vil sørge for, at Jobpatruljen drager ud i sommerlandet for at tjekke unge fritidsjobberes løn- og arbejdsvilkår.
- Jobpatruljen har udført en vigtig opgave gennem mange år, og kan LO ikke længere påtage sig opgaven, så gør vi det gerne, siger formand for HK, Kim Simonsen.
HK er i forvejen stærkt involveret i arbejdet med Jobpatruljen, og Kim Simonsen finder det helt naturligt, at forbundet medvirker til at føre arbejdet videre.
- Men når patruljen næste år overdrages til HK og 3F, så håber vi da, at også andre fagforbund vil være med, siger han.
Vigtigheden af Jobpatruljens arbejde kan læses ud af resultaterne, mener Kim Simonsen. Blandt andet viser det sig, at mere end halvdelen af de unge, der mødte patruljen, ikke får løn, når de er syge, næsten hver fjerde får ikke de løntillæg, de er berettiget til, og næsten 16 procent har slet ikke nogen ansættelseskontrakt. Derfor mener Kim Simonsen da også, at der i et lidt længere perspektiv er gevinster ved Jobpatruljens arbejde.
- Den gør de unge opmærksomme på, hvad en fagforening er for en størrelse, at vi faktisk kan hjælpe dem, og at deres løn- og arbejdsforhold ikke er faldet ned fra himlen. Det er faktisk noget vi har sørget for, siger han.
Af Birgitte Hougaard
Oprettet: 13.05.11, kl. 14.20
Redigeret: 13.05.11, kl. 14.20 af Christina Friberg
Ophavsret
Udgivet <13.05.11> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.