Historisk forskel på mænd og kvinders ledighed
I mange år har kvinder haft en højere ledighed end mænd, men nu er billedet vendt. I HK-regi ligger ledigheden for mænd nu 1,2 procent højere end for kvinder.
Historisk set har kvinder generelt haft en højere ledighed end mænd, og det samme billede har været gældende inden for HK. Men nu er billedet vendt. Ledigheden for mandlige HK’ere steg i april måned til 3, 8 procent, mens den for kvinder steg til 2, 6 procent. Siden juli måned 2007 har ledigheden for HK-ansatte mænd lagt højere end for kvinder.
Aldrig har mændene haft en så høj ledighed i forhold til kvinderne, som de seneste ledighedstal viser, fortæller Ole Just, økonom i HK's Arbejdsliv og Analyseafdeling.
- Den kriseramte økonomi har særlig påvirket den private sektor, som beskæftiger flest mænd, og det har skubbet til mændenes ledighedskurve i en grad, som vi ikke har set tidligere. Den samme tendens ses for hele befolkningen, hvor typiske mandefag som bygge- og anlæg og andre produktionsfag er hårdest ramt af ledighed, siger han til Nyhedsmahasinet HK.
Den offentlige sektor, som beskæftiger mange HK’ere og flest kvinder, er mindre ramt.
En analyse fra HK’s Arbejdsliv og Analyseafdeling viser, at de personer, som lige nu har en forhøjet risiko for at blive ramt af arbejdsløshed er kendetegnet ved, at de er mænd, bosat i Nordjylland, har lav anciennitet, er beskæftiget inden for ejendomshandel og udlejning, handel og transport med videre.
HK-ansatte har med en samlet ledighed på 2,9 procent i april måned en lavere ledighed end for den samlede befolkning, som i april havde en ledighedsprocent på 3, 8. Det skyldes, at mange af HK’s medlemmer er funktionærer og, som nævnt, ansat i den offentlige sektor.
Oprettet: 03.06.09, kl. 12.17
Redigeret: 04.06.09, kl. 09.08
Personer med forhøjet risiko for ledighed:
- 0- 3 års anciennitet
- Beskæftiget inden for ejendomshandel og udlejning, handel og transport, information og kommunikation, hoteller og restauranter, industri m. v
- Mænd
- Arbejder i Nordjylland
- Heltidsforsikret
Personer med reduceret risiko for ledighed:
- 10 års anciennitet eller mere
- Beskæftiget inden for finansiering og forsikring, kultur, fritid og anden service, offentlig administration, undervisning og sundhed
- Alder 31 – 50 år
- Arbejder i den offentlige sektor
- Arbejder i Hovedstaden
Kilde: HK’s Arbejdsliv og Analyseafdeling
Ophavsret
Udgivet <03.06.09> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.
