Fik kvart million efter tyverianklage
Gravid HK’er blev anklaget for tyveri og bortvist fra sit arbejde. Nu har hun fået 226.000 kroner for manglende pension og løn i opsigelsesperioden.
En butiksejer har brændt hænderne efter at have bortvist en gravid medarbejder efter falsk anklage om tyveri. Efter HK’s mening har butiksejeren både overtrådt ligebehandlingsloven og travet urent ved selve bortvisningen.
HK og Danske Erhverv har nu indgået forlig i sagen, som giver medarbejderen, 25-årige Tina Christensen (billedet), 226.000 kroner for manglende pensionsindbetalinger, seks måneders løn samt tre måneders løn i opsigelsesperioden.
Det skriver HK-bladet Sjælland, som opruller sagen i oktobernummeret.
Tina Christensen blev gravid og sygemeldt fra sit job i et supermarked i januar 2008. Hun kan ikke tåle 37 timers stående arbejde om ugen, og efter en hospitalsindlæggelse sygemelder hendes læge hende. 14 dage før hun skal vende tilbage på arbejde i maj i år efter barselsorlov, kontakter hun sin arbejdsplads for at høre nærmere om arbejdstider. Samtidigt meddeler hun chefen, at hun er gravid igen. Med Tina Christensens ord ”flipper han totalt ud”.
Tina Christensen møder på aftalt dag til aftalt tid og går i gang med sit arbejde. Ved frokosttid kommer souschefen over i afdelingen og siger, at han vil give sandwich i anledning af, at Tina er kommet tilbage.
– Han kommer retur med fem sandwich og fem kildevand, men vi er seks, så han siger, at jeg selv kan hente min sandwich og vand i en kølemontre. Det er betalt, fortæller Tina Christensen til HK-bladet Sjælland.
– Det gør jeg, og da jeg kommer tilbage fortsætter jeg det arbejde, jeg var i gang med. Souschefen opfordrer mig gentagne gange til at spise, og det gør jeg, da jeg er færdig med arbejdet, men knap har jeg sat tænderne i sandwichen, før butikschefen dukker op og vil se boner for sandwich og vand. Det viser sig, at souschefen kun har betalt for de fem – ikke for min, hvad han ellers havde sagt. Jeg tilbyder at betale selv, men det ender med en beskyldning for tyveri af madvarer og bortvisning, fortæller hun.
Tyverisagen bliver aldrig til mere og HK bliver involveret i sagen og løser den sammen med butiksejerens organisation Danske Erhverv.
Oprettet: 29.10.09, kl. 11.12
Redigeret: 29.10.09, kl. 11.17 af Niels Møller Madsen
Ophavsret
Udgivet <29.10.09> © Ophavsret: Det udprintede redaktionelle stof må ikke kopieres, bruges eller distribueres i kommercielt øjemed med mindre der er truffet aftale med HK Danmarks Informationsafdeling.
