HK.dk logo

20. april 2015

Hvor er Lars Løkke og Kristian Thulesen Dahl?

Den danske model er udfordret af Ryanair, som har meldt ud, at de ikke ønsker at indgå overenskomst med danske fagforeninger. De borgerlige politikere har været bemærkelsesværdigt tavse.

GENNEM HELE det moderne Danmarks historie har der været bred opbakning til den danske model for regulering af arbejdsmarkedet.

Selvfølgelig har der gennem tiden været drabelige kampe om enkeltelementer. Men principperne har der været enighed om, og de vigtigste ændringer har der (næsten altid) været bred opbakning til.

Men nu er systemet med kollektive overenskomster blevet udfordret af et af Europas største luftfartsselskaber, Ryanair, som åbent har meddelt, at de under ingen omstændigheder agter at lade deres arbejdsforhold regulere af overenskomster med danske fagforbund.

Tværtimod vil man fortsætte med at underbetale sit unge, overvejende øst- og sydeuropæiske kabinepersonale på et niveau, som vi ellers kun kender fra marginale hjørner af arbejdsmarkedet - typisk i landbruget.

Løn- og ansættelsesvilkår i konkurrerende virksomheder er som forbundne kar. Falder niveauet hos én virksomhed, falder det efterfølgende hos de øvrige.

Kommer Ryanair således igennem med at lønne sit i Københavns Lufthavn baserede personale på det niveau, vi kender fra selskabets øvrige baser, så vil det i løbet af få år underminere vilkårene for de ansatte i alle øvrige dansk baserede luftfartsselskaber.

Det må ikke ske, og derfor er der da også meget bred opbakning til Serviceforbundets varslede konflikt over for selskabet - i fagbevægelsen og i befolkningen.

Den danske model for regulering via kollektive overenskomster overlever kun, hvis alle parter bakker op.

Mens vi venter på den lidt omstændelige sagsbehandling i Arbejdsretten, kan vi jo så gætte på, hvorfor lederne af de to store borgerlige partier Lars Løkke Rasmussen (V) og Kristian Thulesen Dahl (DF) har været så tavse i denne sag?

Støtter de bestræbelserne på at overenskomstdække alle væsentlige dele af det danske arbejdsmarked?

Eller venter de sammen med repræsentanter for diverse borgerlige tænketanke og studiekredse på det liberalistiske tusindårsrige, hvor fagforeninger er undtagelsen, overenskomster ukendte og lønmodtagerne overladt til sig selv i kampen mod arbejdsgiverne?

Hvad dækker tavsheden over?

Leder i aprilnummeret af HK/Privatbladet 2015


Arbejdsmarked Overenskomst
Simon Tøgern, formand for HK/Privat

Simon Tøgern

Sektorformand

HK/Privat

Jeg arbejder hver dag for, at HK/Privat danner rammen om stærke kollegiale fællesskaber. Vi skal være stærke på arbejdspladserne og som overenskomstpart. Vi skal være fremme i skoen og tilbyde medlemmerne aktiviteter, der understøtter og udbygger deres faglighed.

Stop med at følge

  Følg denne blog via RSS-feed

Tidligere blogindlæg

Bloggere

Brug for HK?

Ring til os

FAGFORENING

7011 4545
Lukket for i dag

Torsdag 8-17
Fredag 8-16
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8-17
Tirsdag 8-17

A-KASSE

7010 6789
Lukket for i dag

Torsdag 8-17
Fredag 8-16
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8-17
Tirsdag 8-17

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Tekniske problemer

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6.00-24.00.

Brug for HK?

Ring til os

FAGFORENING

7011 4545
Lukket for i dag
Torsdag 8-17
Fredag 8-16
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8-17
Tirsdag 8-17

A-KASSE

7010 6789
Lukket for i dag
Torsdag 8-17
Fredag 8-16
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8-17
Tirsdag 8-17

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Tekniske problemer

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6.00-24.00.

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Problemer med login?

For at øge sikkerheden i forbindelse med din adgangskode til Mit HK, skal du logge ind med NemID første gang, herefter kan du oprette din egen adgangskode på Mit HK.

Log ind med NemID

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk