HK.dk logo

23. maj 2017

OK17 - og så skal vi videre!

Overenskomsterne er stemt hjem, og nu skal resultatet omsættes til gavn for medlemmerne.

OK17 er overstået! Forhandlingerne er afsluttet, og den store urafstemning for hele LO-delen af det private arbejdsmarked er gennemført. Markante resultater
og et afstemningsresultat, der vil give anledning til diskussion i nogle måneder endnu.

Begge dele kan du læse mere om længere fremme i dette blad. Så langt - så godt!Nu skal der informeres om de mange nye muligheder i overenskomsterne.

Børne- og seniorfridage - hvordan er det lige med dem? Nye efteruddannelsesmuligheder for tidligere tillidsvalgte - hvor kan man læse mere om det? Fuld løn under de første 13 ugers forældreorlov - hvordan skal det nu administreres?

Men den største opgave består i at flytte begrebet ”aftalt uddannelse” fra de mange protokollater og ud i virkeligheden. Hvordan skal organisationerne udpege de særligt vigtige uddannelsesretninger? Hvordan skal tillidsrepræsentanterne og virksomhederne nu afdække de fremtidige kompetencebehov? Hvem af de mange uddannelsesinstitutioner vil indgå i mere faste samarbejdsrelationer?
Og hvordan skal det lige ”oversættes” til konkrete efteruddannelsesaktiviteter?

Alt det skal der arbejdes med hen over sommeren.

Og 27. september bliver alle HK/Privats tillidsrepræsentanter samlet i Kolding for at drøfte den konkrete udmøntning af de mange resultater. Samtidigt tager
vi hul på forberedelserne af forhandlingerne på organisationsområdet, som typisk følger rytmen på det offentlige arbejdsmarked og således skal forhandles i for-
året 2018.

Ingen behøver at frygte, at HK/Privats bestyrelser og medarbejdere kommer til at kede sig hen over sommeren.

OK2017 Overenskomst

Historik

Simon Tøgern - HK fagforening

Simon Tøgern

Sektorformand

HK/Privat

Jeg arbejder hver dag for, at HK/Privat danner rammen om stærke kollegiale fællesskaber. Vi skal være stærke på arbejdspladserne og som overenskomstpart. Vi skal være fremme i skoen og tilbyde medlemmerne aktiviteter, der understøtter og udbygger deres faglighed.

Stop med at følge

  Følg denne blog via RSS-feed

Tidligere blogindlæg

Bloggere

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Opdatér kommentar

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk