HK.dk logo

OK13: KL vil bestemme over 6. ferieuge

28. januar 2013  |  HK Kommunal  |  Mogens Jepsen

Arbejdsgiverne skruer bissen på over for 6. ferieuge. Ud over at der ikke længere skal være mulighed for at få den udbetalt, hvis de synes det, vil de også have lov til at bestemme, hvornår ferien skal placeres.

Der skal benhård kontrol og styring på 6. ferieuge. 

Sådan kan kravet fra KL kun opfattes, når de nu i forbindelse med overenskomstforhandlingerne stiller krav om, at 6. ferieuge reelt ikke længere skal kunne udbetales. 


Rammer hver sjette

Et krav, som vil gå ud over hvert sjette medlem af HK/Kommunal, som typisk på grund af stor travlhed og ingen vikardækning ikke holder feriedagene. 

Og ikke nok med det. 

Arbejdsgiverne vil også have lov til at bestemme, hvornår feriedagene skal afholdes. 

Nærmer sig hykleri

Kravet møder hovedrysten hos Bodil Otto, formand for HK/Kommunal. 

- Det nærmer sig hykleri, når arbejdsgiversiden på den ene side siger, at de ikke kan tillade initiativer, der hiver arbejdskraft ud fra arbejdsmarkedet, når det faktisk er det, de vil gøre her med dette forslag. 

Forklaringen er nok nærmere en anden. 

Frit valg er moderne

Som Bodil Otto ser det, er der tale om en ren spareøvelse, hvor det kun handler om at minimere penge, der går til udbetaling af 6. ferieuge. 

- Vi synes, at ordningen er glimrende, fordi den netop giver medarbejdere mulighed og frihed til at vælge, om de har brug for ferie eller penge. Det er faktisk en ret fleksibel og moderne ordning, som vi jo faktisk også har betalt for, lyder det fra Bodil Otto. 

Kommuner kan planlægge

I øvrigt fik KL ved OK08 indført en bestemmelse, der gør, at kommunerne kan kræve, at den ansatte senest til oktober i ferieåret giver besked om den ekstra ferieuge i stedet ønskes udbetalt. 

- Det giver faktisk kommunerne en glimrende mulighed for at kunne planlægge økonomien, siger Bodil Otto. 

Deltag i debatten om 6. ferieuge på HK/Kommunals Facebook-side

Kommunal Ferie Overenskomst Arbejdstid

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk