HK.dk logo

OK13: Forlig for regionerne i hus

22. februar 2013  |  HK Kommunal  |  DL  |  Marie Begtrup

Lønnen stiger 1,92 procent for ansatte i regionerne. Det er resultatet af et overenskomstforlig, der lægger sig tæt op af forliget på det kommunale område, som blev indgået først. Formanden for HK/Kommunal Bodil Otto betegner resultatet for regionerne som et hæderligt resultat i en krisetid.

Lønstigningerne er beskedne, men arbejdsgivernes angreb på den 6. ferieuge og tillidsrepræsentanters vilkår blev afvæbnet, og seniorbonussen fortsætter. Sådan blev resultatet af forliget på det regionale område, som HK/Kommunal sammen med en række andre organisationer har forhandlet på plads med arbejdsgiverne i regionerne. 

Forligets samlede ramme er på 2,17 %, hvor 1,92 % går til lønstigninger. Derudover har de enkelte organisationer 0,25 % til egne forhandlinger. 

- Jeg er godt tilfreds. Det går næppe over i historien som noget helt specielt, men vi fik undgået alle de forringelser, som var arbejdsgivernes oprindelige krav, siger formand for HK/Kommunal Bodil Otto. 

Der var denne gang fire parter i forhandlingerne, da FOA og AC selv forhandlede, men det forløb godt: 

- Det var et godt samarbejde mellem de fire parter i forhandlingerne. Det var første gang, men det var positivt, og jeg håber, det kan udvikles endnu mere, siger Bodil Otto. 


Nu kommer egne forhandlinger

Forliget handler om de generelle vilkår i regionerne, og der resterer endnu forhandlinger om HK'ernes specielle vilkår. HK/Kommunals egne forhandlinger med de regionale arbejdsgivere finder sted torsdag den 28. februar. Her håber HK/Kommunal at komme igennem med øget kompetenceudvikling og mere i pension. Formand for DL, Soile Friis, ser frem til, at arbejdsgiverne i regionerne spiller positivt med, når det gælder om at sikre løbende kompetenceudvikling. 

- Jeg er glad for, at vi holdt fast i seniorbonussen, og at tillidsrepræsentanternes forhold ikke blev forringet. Nu gælder det HK/Kommunals egne forhandlinger, hvor vi skal forhandle om lægesekretærernes pensionsforhold og kompetenceudvikling, siger Soile Friis.

Kommunal Løn Overenskomst

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk