HK.dk logo

Tillidsreformen: Staten er sendrægtig

15. januar 2014  |  HK Stat  | 

Mange medarbejdere og ledere i den offentlige sektor mener ikke, at der bliver gjort nok for at gøre tillidsreformen til virkelighed på deres arbejdspladser. Problemet er særlig udtalt i ministerier og styrelser.

De statslige arbejdspladser halter bagud sammenlignet med kommuner og regioner, når det gælder indsatsen for at gøre tillidsreformen til virkelighed. Det viser en undersøgelse, som TNS Gallup har gennemført for Offentligt Ansattes Organisationer (OAO) blandt 1.054 offentligt ansatte.

Statsansatte: Vi bliver ikke taget med på råd

Statsansatte føler sig ikke hørt

36 procent af de statslige ledere og medarbejdere mener, at der slet ikke bliver gjort noget for, at tillidsreformen bliver til virkelighed i deres styrelse eller ministerium. Til sammenligning gælder det for 29 procent af de regionalt ansatte og 18 procent af de kommunalt ansatte. De statsansatte bliver også i mindre grad end de kommunalt og regionalt ansatte hørt, om de har forslag og ideer til at forbedre arbejdspladsen.

De fleste offentligt ansatte har forslag til forbedringer

Mange mener ellers selv, at de kan bidrage til at forbedre arbejdsgangene, øge kvaliteten, højne trivslen eller forbedre servicen over for borgerne. Ni ud af ti af de offentligt ansatte i undersøgelsen siger, at de har forslag til forbedringer. Men kun 26 procent af de statsansatte oplever, at de i nogen eller høj grad bliver hørt. Det gælder for 36 procent af de regionalt ansatte og 35 procent af de kommunalt ansatte.  

Læs artiklen på OAO’s hjemmeside

Kilde: Undersøgelse foretaget af TNS Gallup for OAO. 1.054 offentligt ansatte har svaret i perioden 10.-25. oktober 2013. Respondenterne fordelte sig således: 24 procent statsligt ansatte, 17 procent regionalt ansatte og 59 procent kommunalt ansatte.

Arbejdsmarked Medbestemmelse

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Fagforeningen: Mandag til torsdag kl. 8.00-17.00. Fredag kl. 8.00-16.00. A-kassen: Mandag og onsdag: 08.00-17.00 Tirsdag og torsdag: 08.00-12.00 Fredag: 08.00-16.00

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Tekniske problemer

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6.00-24.00.

... eller skriv til os her

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Fagforeningen: Mandag til torsdag kl. 8.00-17.00. Fredag kl. 8.00-16.00. A-kassen: Mandag og onsdag: 08.00-17.00 Tirsdag og torsdag: 08.00-12.00 Fredag: 08.00-16.00

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Tekniske problemer

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6.00-24.00.

... eller skriv til os her

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk