Ring til fagforeningen

7011 4545

Lørdag 10.00-12.00 
Søndag 10.00-12.00 
Mandag 8.00-17.00
Tirsdag 8.00-17.00
Onsdag 8.00-17.00
Torsdag lukket Lukket

Ring til a-kassen

7010 6789

Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8.00-17.00
Tirsdag 8.00-17.00
Onsdag 10.00-17.00 
Torsdag lukket Lukket

Har du spørgsmål, er du altid velkommen til at skrive til os

Skriv til os

Oplever du tekniske problemer med hjemmesiden ring: 4437 1563 - åben: 6.00-24.00

Telefonerne er åbne i weekenden

HK Fagforening er klar til at svare på spørgsmål om coronavirus i relation til dit arbejdsliv. Ring til os lørdag den 4. og søndag den 5. april mellem kl. 10.00 og 12.00.

Telefon: 7011 4545

HK.dk logo

Skal alder oplyses ved ansøgninger?

10. marts 2014  |  HK Kommunal  |  Mogens Jepsen Bemærk: Denne artikel er mere end et år gammel og kan indeholde forældet information

Det er højst tvivlsomt, om alderen skal oplyses ved ansøgninger til stillingsopslag.

Det er almindelig praksis, at en bruger indtaster sin alder, når diverse jobansøgningsportaler benyttes.   

Hvordan hænger den praksis sammen med, at det ikke er tilladt at sortere jobansøgningere efter alder?   

Det spørgsmål har Özlem Cekic (SF) stillet beskæftigelsesminister Mette Frederiksen (S).


OK at spørge om alder via portal

Og nu er svaret kommet.

Ministeren slår fast, at oplysninger om alder som kriterium i udvælgelsen af ansøgere til en ledig stilling vil være i strid med forskelsbehandlingsloven.   

Og siger hun videre: Det gælder også oplysninger om alder fra jobsøgningsportaler.   

Men en arbejdsgiver må dog godt spørge om en ansøgers alder i forbindelse med rekruttering fx via jobsøgningsportaler.

Frivilligt at udfylde alders-feltet

Hun oplyser endvidere reglerne på det statslige område – nemlig at Moderniseringsstyrelsen i anden sammenhæng har oplyst, at en ansøger ikke er forpligtet til at oplyse sin alder i forbindelse med et stillingsopslag inden for statens område.   

Det er således i statens e-Rekruttering frivilligt at udfylde feltet vedrørende alder.   

Spørgsmålet er så, om der gælder andre regler på det kommunale og regionale område?

Jobsøgning

mød kolleger i vores faglige netværk

Find dit netværk

mød kolleger i vores faglige netværk


Find dit netværk

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Problemer med login?

For at øge sikkerheden i forbindelse med din adgangskode til Mit HK, skal du logge ind med NemID første gang, herefter kan du oprette din egen adgangskode på Mit HK.

Log ind med NemID

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk