HK.dk logo

Mindstelønnen for elever stiger

26. februar 2015  |  HK Privat

Den 1. marts stiger mindstelønnen for elever. Husk derfor at tjekke din lønseddel, hvis du er elev.

Den 1. marts 2015 stiger mindstelønnen for elever med 1,9 procent. Det er et resultat af sidste års overenskomstforhandlinger, hvor det blev aftalt at hæve mindstelønningerne med 1,9 procent hvert år fra 2014-2016.

- Elever har kun krav på en automatisk lønregulering, hvis de er mindstelønnet, pointerer faglig chef i HK/Privat, Kim Jung Olsen.


I tilfælde af problemer
Får du mindsteløn, skal du altså være opmærksom på, om din løn stiger for marts måned.
- Gør den ikke det, skal du først kontakte dit lønkontor, som forhåbentlig kan hjælpe dig. Får du stadig ikke din lønstigning, må du kontakte din tillidsrepræsentant eller HK-afdeling, siger Kim Jung Olsen.

Husk at tjekke din lønseddel
Er du i tvivl, om du ligger under mindstelønnen, kan du tjekke satserne her.

Er du i tvivl om, hvilken overenskomst du hører under, så tjek din uddannelsesaftale, hvor det skal stå.

NB! Selvom du er elev på en virksomhed uden overenskomst, har du ret til mindstelønnen og stigningen i overenskomstperioden. Det sikrer erhvervsuddannelsesloven.

Mindstelønssatser pr. 1. marts 2015 for kontorelever på HK/Privat's to største overenskomster

For kontorelever under funktionæroverenskomsten med Dansk Erhverv

Elev på 1. år   10.468 kr./md.
Elev på 2. år  11.681 kr./md.
Elev på 3. år  12.851 kr./md.
Elev på 4. år  13.921 kr./md.

For kontorelever under funktionæroverenskomsten med Dansk Industri

Elev på 1. år   10.570 kr./md. 
Elev på 2. år  11.715 kr./md.
Elev på 3. år  12.880 kr./md.
Elev på 4. år  13.925 kr./md.


Paragraffen, der sikrer alle elever overenskomstforhold

Erhvervsuddannelseslovens §55, stk. 2:
”Lønnen skal mindst udgøre den løn, der er fastsat ved kollektiv overenskomst inden for uddannelsesområdet.”

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk