HK.dk logo

Moderniseringsstyrelsen inviterer til møde om ’low performers’ i staten

07. oktober 2016  |  HK Stat  |  Jakob Groth

Som en service til statslige arbejdsgivere har Moderniseringsstyrelsen inviteret til to møder om, hvordan ledere og HR-chefer i staten håndterer medarbejdere, der ikke 'performer' optimalt.

Hvordan håndterer man som HR-chef eller leder i staten medarbejdere, der ikke præsterer optimalt? Det vil Moderniseringsstyrelsen gerne hjælpe dem med at blive klogere på, og de har derfor inviteret til to gå-hjem møder under titlen ”Håndtering af low performers i staten”, som finder sted den 10. og 27. oktober i henholdsvis København og Aarhus.

I invitationen lægger Moderniseringsstyrelsen vægt på, at møderne er et led i målet om at implementere god arbejdsgiveradfærd i staten, da styrelsen ønsker at ”styrke institutionernes kendskab til, hvordan de ledelsesretligt kan sætte ind over for medarbejdere, der ikke performer optimalt”.
Deltagerne på mødet kan blandt andet blive klogere på ”retspraksis” og ”gråzonerne mellem forskellige ansættelsesretlige reaktioner”, som Kammeradvokaten vil holde oplæg om.

Hvad der præcis menes med ’low performers’ er ikke uddybet i invitationen, og da mødet er forbeholdt ledere og HR-chefer i staten, har HK Stat desværre ikke mulighed for at deltage og få det forklaret yderligere.

I stedet har Moderniseringsstyrelsen lovet, at vicedirektør og ansvarlig for arbejdsgiverområdet, Inge Friis Svendsen, stiller op til interview med HK Stats redaktion på onsdag i den kommende uge. Her vil HK Stat blandt andet søge svar på, hvad det vil sige ikke at præstere optimalt, og om dette er en ledelsesvurdering, eller om det er målbart, samt hvor stor en del af de statsansatte, Moderniseringsstyrelsen vurderer, laver for lidt.

Læs mere om invitationen til møderne på Moderniseringsstyrelsens hjemmeside: Gå hjem-møde om håndtering af low performers i staten



Arbejdsmarked

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk