MitID virker ikke. Hvad gør jeg?
Så skal du kontakte supporten hos MitID, da HK desværre ikke kan hjælpe dig i den situation.
Få support hos MitID
Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.
Kan jeg nøjes med at bruge MitID?
Ja, det kan du godt.
Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med MitID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med MitID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med MitID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Kan jeg nøjes med at bruge mit MitID?
Ja, det kan du godt.
Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00
I uge 41 slår vi dørene op til uddannelsesugen i HK Hovedstaden. Vi er gået ”all in” og har sammensat en menu, der vil give de fleste appetit på ny viden. Så kom og smag på dine efteruddannelsesmuligheder og bliv klogere på, hvilke kompetencer fremtidens arbejdsmarked kræver.
Er du i tvivl, om du opfylder adgangskravene til at søge ind på en uddannelse? Har du en masse viden, du ikke har papir på? Så kan du have glæde af en realkompetencevurdering.
En realkompetencevurdering er en individuel vurdering, som giver dig anerkendelse af de kompetencer, du har fået uden for det etablerede uddannelsessystem, gennem dit arbejds- og fritidsliv.
Hvordan kan du udnytte og udvikle dine kompetencer til et arbejdsmarked i forandring?
Vi er stolte af at kunne præsentere en af Danmarks mest erfarne kvinder indenfor udviklingen af digitale teknologier og fremtidens arbejdsmarked, Hanne Shapiro.
Udviklingen viser, at de nye typer af kompetencer, som efterspørges, ofte tilskrives de højtuddannede. Derfor er det vigtigt, at vi byder os selv ind som ressourcer i virksomhedernes udviklingsprocesser.
Hvordan får du mest muligt ud af dit studie? Hvilke teknikker gør det lettere at nå igennem pensum og huske det?
Som studerende får du indsigt i, at det at studere er noget, alle kan blive bedre til ved hjælp af nogle konkrete teknikker.
Kom og lær hvordan!
Bliv klogere på, hvordan du styrker dine digitale kompetencer. Hvor skal du starte, hvis du gerne vil vide mere om robotteknologi og digitalisering?
Vi guider dig igennem den digitale uddannelsesjungle, og viser hvor og hvordan du kan fylde din digitale rygsæk.
Har du svært ved at finde gejsten til efteruddannelse?
Så mød op her og bliv motiveret og inspireret til at tage det første skridt.
Vi ser lidt på, hvad der stopper os og får styr på fakta og fordomme. Hvordan kan vi holde fokus og ikke mindst motivationen hele vejen til mål?
Går du med tanker om at lave et karriereskifte, men ved ikke helt hvordan du skal komme i gang? Er der tale om jobskifte, eller skal du lave et brancheskift? Og hvad med uddannelse – har du behov for det? Kom og få inspiration til hvordan du kan begynde på dit karriereskifte,
Søren Elhøj fra HK's karrieretelefon giver gode råd.
Vi kigger nærmere på, hvordan virksomheder sikrer fremtidens kompetencer på arbejdspladserne set fra et ledelsesperspektiv, når Charlotte Hess, enhedschef i Center for HR i Region Hovedstaden gæster HK.
Arrangementet er både for HK-medlemmer med ledelsesansvar og for medlemmer af HK, der medbringer en leder med interesse for uddannelse og udvikling. Uddannelse og kompetenceudvikling er noget, vi er fælles om og ikke noget, de enkelte parter kan gøre alene. Vi er nødt til at gå sammen på tværs for at lykkes.
Log ind med MitID
Du kan altid bruge dit MitID til at logge ind på HK.dk. Hvis det er første gang du logger ind, skal du altid bruge dit MitID