MIT HK
Log ind med NemID
Problemer med login med NemID?
Problemer med login med adgangskode?
Problemer med
Log ind
Log ind med NemID
Du kan altid logge ind med dit NemID. Hvis du ønsker at oprette eller ændre din personlige adgangskode til HK kræver det login med NemID.
Log ind med HK-adgangskode
For at kunne benytte en personlig adgangskode til HK, skal du først oprette en ved at logge ind med NemID. Herefter kan du benytte adgangskoden, hver gang du logger ind.
Problemer med
NemID-login
MitID
Selvom du er gået over til MitID, skal du indtil videre fortsat bruge NemID for at logge ind på Mit HK
Mit NemID virker ikke
Så skal du kontakte NemIDs support for hjælp .
Generelt skal du altid kontakte NemID, hvis du har problemer med dit NemID.
Tjek fx NemID support og kontakt
Skal jeg altid logge ind med NemID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.
Kan jeg nøjes med at bruge mit NemID?
Ja, det kan du godt.
Problemer med
log ind
Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med NemID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med NemID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med NemID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Skal jeg altid logge ind med NemID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Kan jeg nøjes med at bruge mit NemID?
Ja, det kan du godt.
Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 9.00-15.00
Tirsdag 9.00-15.00
Onsdag 9.00-15.00
Torsdag 9.00-15.00
Nationalt lederråd for ledende lægesekretærer
God ledelse er alfa og omega for at styrke din position som leder. Derfor har vi oprettet Nationalt LederRåd for dig, der er ledende lægesekretær.
Det Nationale Lederråd er et stærkt fagligt råd for danske ledende lægesekretærer. Vi er med dig hele vejen, vi kender din arbejdsplads og vores sundhedsvæsen. Vi diskuterer ledelsesmæssige udfordringer, og kommer gerne med udspil igennem artikler og debatindlæg. Vi står sammen om de ledende lægesekretærers faglighed og position i sundhedsvæsnet og i samfundet.
Vi arbejder med at
- sikre kontakten mellem DL og de fem Regionale LederRåd
- formidle og være med til at tilvejebringe erfaringer på kryds og tværs af rådene
- kommunikere temaer, der er relevante for ledende lægesekretærer
- sikre, at der er et opdateret ledelsesgrundlag og en opdateret profilbeskrivelse for ledende lægesekretærer.
Inspiration til din udvikling
Ledelse til tiden er et inspirationskatalog til ledende lægesekretær. Ledelse til tiden kan du anvende til bl.a. til din egen kompetenceudvikling, lederudviklingssamtaler samt at spotte og rekruttere kommende ledere.
bliv medlem i dl og HK
Nationalt LederRåd arbejder for dig, der er ledende lægesekretær. Så meld dig ind i et stærkt fagligt fællesskab.
For at sikre dig og dine kolleger den størst mulige indflydelse på faget og dets udvikling har DL brug for alle i fællesskabet. Så hvis ikke du allerede er medlem, kan du med fordel blive det allerede i dag.
Et medlemskab af DL og HK rummer mange fordele:
- HK og DL arbejder hele tiden for at forbedre dine løn- og arbejdsforhold.
- Vi gør alt for at sikre dine rettigheder og hjælper, hvis du får brug for det.
- DL giver dig nyheder fra lægesekretærernes verden og stiller løbende den seneste viden om faget og branchen til din rådighed, så du til hver en tid er fagligt opdateret og klar til at møde tidens udfordringer.
- Du får en lang række produkter med i dit medlemsskab, såsom billig lønforsikring og mulighed for sparring med Karrieretelefonen.
Medlemmer i nationalt lederråd
Det Nationale LederRåd består af to ledende lægesekretærer fra hver af de fem regioner plus DL’s formand. De ti repræsentanter udpeges hver for en tre-årig periode. Rådet konstituerer sig selv med formand og to næstformænd og holder fire møder om året.
Formand
Annette Lyngs Jensen, Region Syddanmark, 7636 2484
Næstformand
Dorthe Vestergaard, Region Hovedstaden, 4829 4307
Øvrige medlemmer
Jannie Mortensen, Region Hovedstaden, 3545 2885 eller 2885 9651
Pernille Schieltved Breel, Region Sjælland, 5948 4266
Anita Bredahl Christensen, Region Sjælland, 4732 6003
Lena Brønlund Jacobsen, Region Midtjylland, 8927 2727
Helle Glanz, Region Nordjylland, 2812 2682
Lone Winther, Region Nordjylland, 2336 0738
Susanne Hansen, Region Syddanmark, 2964 7206
Nathali Degn, formand for DL, 2988 6511
Kontakt en chefkoordinator
Hver HK-afdeling har en chefkoordinator, der er de ledende lægesekretærers kontaktperson i HK.
Chefkoordinatorernes ansvar er at rådgive og vejlede ledende lægesekretærer - samt forhandle løn og vilkår.
Forhandlingskonsulent Christian Nyholm har ansvaret for at forhandle løn og vilkår på landsdækkende niveau og han koordinerer i øvrigt HK Kommunals arbejde med ledermedlemmer på tværs af afdelingerne.
Dit lokale netværk som ledende lægesekretær
En god sparringspartner for såvel DL som det Nationale LederRåd er de Regionale LederRåd.
I de Regionale LederRåd drøftes blandt andet viden om uddannelsesniveau og ønsker til nye uddannelsesmuligheder. Herudover drøftes viden om organisatoriske udfordringer og/eller løsninger på de enkelte hospitaler og deres afdelinger, som kan være af interesse for alle lægesekretærer.
En anden vigtig opgave er at give regionens ledende lægesekretærer mulighed for netværk og sparring, at skabe rum for drøftelse af faglige udfordringer og at gøre koordinering af indsatser nemmere. Desuden er det hensigten at udbrede ny viden om arbejdsfeltet og skabe ny inspiration.
En gang årligt arrangerer de Regionale LederRåd en temadag for regionens ledende lægesekretærer, hvor disse mødes på tværs af hospitaler med henblik på udveksling af erfaringer om nye udfordringer og løsninger i relation til både faget og ledelsesgerningen