Hvorfor valgte du at arbejde i HK?
Jeg arbejdede tidligere på arbejdsgiversiden i Dansk Industri og havde lyst til at prøve at arbejde på arbejdstagersiden. Jeg er meget optaget af det ansættelsesretlige område og vidste, at HK har nogle af de dygtigste advokater på det område. Derudover er der gode arbejdsvilkår i HK. Så da der opstod en mulighed for et job som advokat i HK, var der flere ting, der gjorde, at jeg søgte det.

Hvordan oplever du at arbejde i HK? 
Mit arbejde er fokuseret på at arbejde for medlemmerne. Enten ved at kæmpe for medlemmerne i en konkret sag eller ved at flytte retstillingen, så den bliver mere fair eller i hvert fald klar og forståelig. Jeg er med til at gøre en konkret forskel, og det gør mit arbejde helt vildt spændende og relevant.

Har du mulighed for at udvikle dig i jobbet? 
Absolut. I HK har jeg mange retssager og har opnået møderet for Landsretten og forhåbentlig får jeg også det nødvendige antal Landsretssager, der gør, at jeg opnår møderet for Højesteret. Jeg er også DPO for HKA, hvilket giver mange nye berøringsflader. Samtidig med den faglig udvikling er det også meget lærerigt at være i en stor politisk organisation, hvor det vigtigt at tænke bredt og på tværs og være i stand til at manøvrere mellem forskellige holdninger og behov.

Hvordan er en typisk arbejdsdag for dig?
Min arbejdsdag er bundet op af frister for, hvornår jeg skal i retten og afleveringsfrister på materiale, der knytter sig til de enkelte retssager. Det er typisk her mit primære fokus ligger. DPO opgaverne i forhold til GDPR fylder også en del. Men derudover lander der også mange opgaver på mit bord, som ikke er helt så forudsigelige. Denne vekslen mellem opgaver jeg ved, der ligger på mit bord, når jeg møder ind, og nye udfordringer som jeg ikke vidste jeg skulle forholde mig til, giver en god dynamik og en spændende hverdag.