Arbejder du inden for fagområdet it, kan du have en bred profil eller en mere specialiseret. Arbejdsopgaverne skal spænde lige fra udskiftning af defekt it-udstyr, support på it-systemer, programmering og udvikling til projektledelse og analyse og design af it-systemer.

De mest almindelige jobtitler er it-teknikere, it-udviklere, it- supportere og it-konsulenter.

It-systemerne er selve skelettet, det der binder afdelinger og enheder, kunder og medarbejdere sammen, i de fleste virksomheder i dag. Kører hjemmesiden ikke, kan kunderne ikke bestille varer, fungerer de interne systemer ikke, kan ordrer ikke behandles, løn udbetales osv.
Så forventningerne og kravene til it-medarbejderne er store. Og når de har allermest travlt, så venter kolleger i andre afdelinger på at de finder en løsning.

Udviklingen inden for it-området går i retning af større specialisering eller mere overordnet rolle. De mere rutineprægede opgaver bliver i stort omfang outsourcet til lande, hvor lønningerne er lavere, fx Indien og Bangladesh.

For it-medarbejdere i Danmark betyder det, at de skal være sparringspartnere, projektledere og have en stor viden om virksomhedens forretningsmodel, som de kan kombinere med endnu større viden om it-systemerne. Og at de skal kunne omsætte denne viden til udvikling og optimering af systemerne.

Der er forskellige muligheder for uddannelse inden for IT området. Læs mere her og se hvad vi anbefaler til dig. 

Nogen at spørge? Nogen at sparre med?

Vi har sammen med medlemmerne oprettet en række netværk, som læner sig op ad fagområderne.

Gå til oversigten over netværk