HK.dk logo

Guide: Forstå din lønseddel

19. oktober 2015  |  HK Kommunal  |  Chefgruppen  |  DL

Kommuner og regioner bruger lønsystemer fra to primære leverandører, nemlig KMD og Silkeborg Data. Læs vores guide og bliv klogere på din lønseddel.

De danske kommuner og regioner bruger lønsystemer, der drives af to leverandører, nemlig KMD og Silkeborg Data (SD). Udformningen af lønsedlerne er forskellige, og i forhold til de fokuspunkter, der er angivet her, skal du måske lede lidt for at finde den rette betegnelse på din lønseddel. 

Har du mistanke om, at der er fejl i din lønseddel, skal du typisk henvende dig til lønkontoret.  I nogle tilfælde er det en decentral lønmedarbejder, der kan svare dig. 

I tvivl om din lønseddel?

Er du fortsat i tvivl, så tal med din HK-tillidsrepræsentant eller ring til din lokale HK-afdeling på 7011 4545.

Erfaringsdato (KMD)/ Anciennitetsdato (SD)

Datoen angiver din lønanciennitet i den specifikke stilling, du er ansat i. Den har ofte ikke noget med din ansættelsesdato at gøre og i så tilfælde kan du heller ikke beregne datoen for et jubilæum ud fra den. I datoen er din eventuelle elevtid eksempelvis fraregnet, og relevant erfaring fra tidligere ansættelser kan være indregnet. Det gælder både hos nuværende og tidligere arbejdsgivere. Datoen kan være bestemmende for, om du skal have et kvalifikationstillæg. Fx hvis du er på en grundløn, hvor du får et tillæg på 6 trin for 7 års erfaring.

Grundlønstillæg

Næsten alle grundlønninger består af et løntrin og et kronetillæg. Kronetillægget er anført i årligt grundbeløb (31.3.2000) og dagens værdi findes ved at gange op med den reguleringsprocent, der står i HK Kommunals lønoversigt. Kronetillægget til grundlønnen er ofte blevet kaldt det ”halve løntrin”.

Pension

Har du den pensionsprocent, der følger af overenskomsten og grundlønnen? Har du selv ønsket at spare yderligere op til pension, skal det også fremgå af lønsedlen. Mange kan i øvrigt vælge at få en del af den centralt aftalte pensionsprocent udbetalt som løn.

Tillæg

Får du de rigtige tillæg for funktioner og kvalifikationer? Nogle af disse tillæg er aftalt centralt ved overenskomstforhandlingerne, andre bygger på en lokal aftale mellem HK-klubben og arbejdsgiveren, og der kan også være tale om individuelle tillæg som et resultatet af forhandlinger om lokale lønmidler mellem din TR og arbejdsgiveren.

Centralt er der fx for nogle bestemte grundlønninger aftaler om et tillæg for kommunom-grunduddannelsen, og lokalt er det i mange tilfælde aftalt, at videreuddannelse på forskellige niveauer udløser ekstra tillæg i form af løntrin eller kroner.

Også funktioner som tillidsrepræsentant, fællestillidsrepræsentant eller arbejdsmiljørepræsentant er der lokale aftaler om tillæg for i form af kronetillæg eller løntrin.

Forskudt tid

Arbejder du på forskudt tid, skal du tjekke, om du får et aftalt forskudttidstillæg.

Efterregulering

Din løn skal nogle gange reguleres, fordi der er sket noget, som ikke er indeholdt i tidligere måneders lønberegning. Det kan være, at du har afsluttet en uddannelse, der udløser et tillæg, men lønkontoret har fået dette at vide så sent, at lønnen ikke er reguleret i tide. Det kan også være overenskomstaftalte stigninger, som er aftalt med tilbagevirkende kraft til overenskomstperiodens begyndelse. 


Løn

bliv klogere på din løn
Find grundløn, pension, tillæg og meget mere


Find lønoversigter

Aktuelt


Din løn er steget med 1,2 procent

1. januar steg de kommunale og regionale lønninger med 1,2 procent. Tjek hvad din nye løn er i...

Løn

Kommunalt ansatte har fortsat højeste lønstigning

Nye tal fra Danmarks Statistik viser, at ansatte i kommunerne fører med den højeste lønstigning i...

Løn

Tænk dig om, før du siger ja

Lander der en ny opgave eller funktion på dit bord som leder eller chef, tøver du sikkert ikke...

Løn

 Se flere aktuelt

Netværksdebat


Vi fandt ikke nogen debatter om emnet under Netværk. Hvis du har noget, du gerne vil diskutere med andre, kan du selv oprette et indlæg under et af netværkene.

 Se mere under Netværk

Andre artikler


Lønoversigt for dig der er ansat på en regional arbejdsplads

Når du er ansat som lægesekretær på et hospital, i administrationen på regionsgården eller i et...

Løn Overenskomst

Lønoversigt for dig der er ansat i en kommune

Når du er ansat i en kommune eller en fælleskommunal virksomhed, er du omfattet af HK Kommunals...

Løn Overenskomst

Løn for kontorelever og tandklinikassistentelever

Din løn som elev er aftalt i overenskomsten mellem HK og arbejdsgiverne. Du er sikret meget god...

Løn Overenskomst Ansættelse

 Se flere artikler
Aktuelt

Din løn er steget med 1,2 procent

1. januar steg de kommunale og regionale lønninger med 1,2 procent. Tjek hvad din nye løn er i...

Løn

Kommunalt ansatte har fortsat højeste lønstigning

Nye tal fra Danmarks Statistik viser, at ansatte i kommunerne fører med den højeste lønstigning i...

Løn

Tænk dig om, før du siger ja

Lander der en ny opgave eller funktion på dit bord som leder eller chef, tøver du sikkert ikke...

Løn

 Se flere aktuelt
Netværksdebat

Vi fandt ikke nogen debatter om emnet under Netværk. Hvis du har noget, du gerne vil diskutere med andre, kan du selv oprette et indlæg under et af netværkene.

 Se mere under Netværk
Andre artikler

Lønoversigt for dig der er ansat på en regional arbejdsplads

Når du er ansat som lægesekretær på et hospital, i administrationen på regionsgården eller i et...

Løn Overenskomst

Lønoversigt for dig der er ansat i en kommune

Når du er ansat i en kommune eller en fælleskommunal virksomhed, er du omfattet af HK Kommunals...

Løn Overenskomst

Løn for kontorelever og tandklinikassistentelever

Din løn som elev er aftalt i overenskomsten mellem HK og arbejdsgiverne. Du er sikret meget god...

Løn Overenskomst Ansættelse

 Se flere artikler

Send besked til forfatter


Annuller

Anmeld indlæg / kommentar

Skriv årsagen til din anmeldelse nedenfor

Annuller

Din anmeldelse er blevet indsendt

Tak for din hjælp.

Vi kigger på den og fjerner indlægget/kommentaren hvis vi finder det nødvendigt.

Skriv en kommentar

Skriv en kommentar til indlægget

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Brug for HK?

Skriv til os

Brug formularen her, så får du hurtigt svar.

SKRIV TIL OS

Følg os på Facebook

Få tips til dit arbejdsmiljø, viden om arbejdsmarkedet, karriereudvikling samt kontante medlemsfordele

Følg os

Ring til os

Vi er ved telefonerne mandag til torsdag kl. 8-17. Fredag kl. 8-16.

HK's fagforening: 7011 4545

HK's a-kasse: 7010 6789

Ved tekniske problemer på hjemmesiden, ring til 4437 1563. Åbent 6-24.

Mit HK

Mit HK er din personlige side, hvor du kan fx kan se dine medlemsfordele, kurser og overenskomst.

Log på Mit HK

Er du sikker du vil fjerne indlæg/kommentar?

Du kan ikke genaktivere indlæg/kommentar efterledes.

DU ER IKKE LOGGET IND

Du skal være logget ind for at udføre den ønskede handling.

LOG IND

Du kan logge ind i toppen under “Mit HK”.



OPRET PROFIL

Hvis ikke du er medlem, kan du oprette en profil ved at bruge dit facebook login.


Du er nu logget ud.

Log ind som medlem

Har du glemt din adgangskode?

Få tilsendt en ny kode på sms eller email.

 Luk


Der vil blive sendt en mail eller sms med info om login

 Luk


Der er opstået en uventet fejl. Prøv evt. igen senere.

 Luk