Faglig konsulent

I HK Handel Østjylland hjælper vi medlemmer i bl.a. butikker, lagre og hovedkontorer med det, der fylder i deres arbejdsliv og sikrer deres rettigheder. Lige nu søger vi en ny kollega som faglig konsulent. Så er du klar på et alsidigt job med masser af meningsfulde opgaver og kontakt til medlemmer og tillidsvalgte, så læs videre her.

Dine kompetencer
Du er god til at inddrage og involvere andre i vores faglige fællesskab. Du er overbevisende, når du taler om værdien af et fagligt medlemskab hos os og er i stand til at tale med alle på tværs af organisatoriske niveauer. Du optræder positivt og troværdigt og er rigtig god til at lytte og få folk til at føle sig godt tilpas.

Du har overblik og arbejder struktureret og fokuseret på at nå de mål og milepæle, der er sat op for dit område. Du har derfor heller ikke noget imod, at der løbende evalueres på din indsats. Du udviser entusiasme og beslutsomhed og er i stand til at forhandle og indgå klare aftaler.

Vi lægger desuden vægt på, at du

• udviser stolthed over at være en del af HK og ved, at en rigtig fagforening gør en positiv forskel
• kan holde hovedet koldt i situationer med stort pres
• har et stort drive og evner selvledelse
• har undervisererfaring og kan tilrettelægge medlemsmøder og kurser
• er fleksibel i forhold til arbejdsopgaver og arbejdstid
• håndterer forskellige IT-værktøjer og har en høj grad af datadisciplin
• har gode sprogkundskaber

Jobbet
Teamet består af to faglige konsulenter, hvor du bliver den ene. Derudover er der en sagsbehandler, to medlemsrådgivere og fem organisere. Du kommer til at arbejde med faglige sager på en organiserende måde, hvor samarbejdet med de tillidsvalgte og arbejdspladsklubberne er en vigtig forudsætning for at lykkes.

Opgaveporteføljen består bl.a. af at:

• kende til overenskomster og deres opbygning samt behandle sager i det fagretslige system
• rekruttere, udvikle og fastholde relationen til tillidsrepræsentanter og arbejdsmiljørepræsentanter
• sikre medlemsvækst på arbejdspladserne igennem sager, organisering og fastholdelse
• spotte brudsager og køre kollektive sager i samarbejde med tillidsfolk og sektoren
• håndtere og vurdere virksomhedsoverdragelser, fusioner m.m.
• undervise medlemmer og tillidsfolk
• have grundlæggende kendskab til den kollektive arbejdsret og arbejdsmarkedets love.

Det vigtigste for os er, at du har de kompetencer, vi har beskrevet under 'Kompetencer'. Vi skal nok sørge for, at du bliver klædt på fagligt.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er på gennemsnitlig 37 timer pr. uge inkl. pauser, og arbejdstiden placeres fleksibelt i forhold til opgaveporteføljen. Stillingen er på fast fleksibel tid, hvilket indebærer, at der må påregnes aften- og weekendarbejde. Det er en forudsætning, at du har kørekort og bil til rådighed, for at komme i betragtning til jobbet.

Vi tilbyder gode løn- og ansættelsesvilkår, blandt andet arbejdsgiverbetalt pensionsordning og fritvalgskonto. Lønnen fastsættes med udgangspunkt i overenskomst og lønpolitik.

Tiltrædelse
Stillingen ønskes besat 1. december 2026

Ansøgning m.m.
Søg stillingen ved at sende en motiveret ansøgning samt overskueligt CV ved at trykke på 'ansøg' nedenfor

Ansøgningsfristen er den 22. oktober 2026

Der gennemføres jobsamtale i to trin.

Første jobsamtale afholdes den 27. oktober og anden jobsamtale afholdes den 30. oktober.

Kandidater til stillingen skal være indstillet på at gennemføre en personlighedstest, såfremt de inviteres til 2. jobsamtale.

Alle kvalificerede og interesserede uanset alder, køn, seksuel orientering, religion eller etnisk tilhørsforhold opfordres til at søge stillingen.

Yderligere oplysninger
Ønsker du yderligere informationer om jobbet, er du velkommen til at kontakte faglig konsulent Mia Vejrum 2114 1339 eller fagchef Nefer Turkoglu 6155 8460.

Følg os på sociale medier og hold dig opdateret ift. jobopslag, medlemstilbud og emner, der har betydning for dit arbejdsliv:

• HK Østjylland på Facebook
• HK Østjylland på Instagram
• HK Østjylland på LinkedIn

HK Østjylland er en værdibaseret organisation, der arbejder for at give medlemmerne værdi, styrke og nye muligheder i deres arbejdsliv. Vi har fokus på at være en nærværende, tidssvarende og professionel organisation, der leverer faglige løsninger og god medlemsservice. Vi stræber efter kompetent og professionelt at indfri medlemmernes forventninger om service og kvalitet, så vi fortsat kan være et attraktivt valg for nuværende og nye medlemmer. Vi arbejder løbende med at forbedre vores daglige drift, så medlemmerne sikres en optimal nytteværdi af deres medlemskab.