Voksenlærling
Der kan ydes tilskud til ansættelse af en voksenlærling over 25 år i hele uddannelsesperioden. Der findes 2 modeller. Tilskuddet udgør 40 eller 30 kr. i timen (se mere i pjecen om løntilskud).

Revalidering på en virksomhed
Når der iværksættes revalidering, kan det foregå på en virksomhed. Forløbet kan både være en kort periode med virksomhedspraktik, en periode med løntilskud eller en egentlig erhvervsuddannelse.

Nytteindsats
Nyttejob kan alene oprettes på det offentlige arbejdsmarked, almindeligvis på kommunale arbejdspladser. Kontanthjælpsmodtagere og ledige på den midlertidige arbejdsmarkedsydelse kan blive omfattet af ordningen. Der ydes ikke løn ved udførelse af nyttejob. Den ledige bevarer sin hidtidige ydelse.

Hensigten er, at ledige skal udføre samfundsnyttige opgaver som modydelse for kontanthjælp eller arbejdsmarkedsydelse.

Midlertidig arbejdsydelse
Ledige, som har opbrugt dagpengeretten og/eller den særlige uddannelsesordning, er fra 1. januar 2014 omfattet af en ny midlertidig arbejdsmarkedsydelse. Samlet udbetalingsperiode kan højst udgøre 4 år. Ydelsen udbetales af a-kassen.

I stedet for dagpenge udbetales den ny arbejdsmarkedsydelse:

• Ikke-forsørgere modtager 60 pct. af dagpengemaksimum, 2.480 kr. pr. uge.
• Forsørgere modtager 80 pct., 3.310 kr. før skat.

Modtagere af den ny arbejdsmarkedsydelse har efter en måned ret og pligt til aktivering. Det kan ske i form af ansættelse i privat løntilskud, offentligt løntilskud (maksimalt 13 uger), virksomhedspraktik (højst 4 uger), nyttejob (20 timer om ugen) eller jobrotation.

Ordningen udfases frem til 3. juli 2016.

Kontantydelse
Kontantydelsen erstatter den midlertidige arbejdsmarkedsydelse for ledige, som har opbrugt dagpengeretten. Ordningen løber fra 2015-2017.