Du er nu logget ud

Log ind

Log ind med MitID

Du kan altid logge ind med MitID . Hvis du ønsker at oprette eller ændre din personlige adgangskode til HK kræver det login med MitID.

Log ind Problemer med login med MitID?

Log ind med HK-adgangskode

For at kunne benytte en personlig adgangskode til HK, skal du først oprette en ved at logge ind med MitID. Herefter kan du benytte adgangskoden, hver gang du logger ind.

Problemer med login med adgangskode?

Få hjælp til login

MitID virker ikke. Hvad gør jeg?
Så skal du kontakte supporten hos MitID, da HK desværre ikke kan hjælpe dig i den situation.

Få support hos MitID

Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge MitID?
Ja, det kan du godt.

Problemer med
log ind

Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med MitID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med MitID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med MitID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge mit MitID?
Ja, det kan du godt.

Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00

English

Do you want information in English? Visit our English website.

Go to our english site

Råd & støtte
Overenskomst
For dig, der er ansat inden for det private område

For dig, der er ansat inden for det private område

Overenskomster under HK Privat

Er du i tvivl om, hvilken slags overenskomst der gælder for dig som ansat inden for det private område, så få et lille gennemgang her.

HK Privat har omkring 1.100 overenskomster. 29 af dem er landsoverenskomster, som dækker mange virksomheder i hele landet. Resten er overenskomster, der dækker en virksomhed (særoverenskomst).

Landsoverenskomsterne forhandles - med få undtagelser - sammen med alle overenskomsterne på det private arbejdsmarked. Næste gang bliver i januar 2023, hvor DI og CO-industri som de første forhandler overenskomsterne på industriens område.

Vi har desværre en gruppe medlemmer, som pga. 50 %-reglen ikke er omfattet af en overenskomst.

50 %-reglen siger, at mindst halvdelen af medarbejderne inden for HK's område i en virksomhed skal være medlem af HK for at have ret til en overenskomst.

Læs mere om 50 %-reglen.

Hvem forhandler overenskomsterne?

Forud for forhandlingerne har HK Privat indsamlet ønsker og krav til forbedringer af overenskomsterne hos medlemmerne. De afleveres til modparten, når forhandlingerne går i gang.

Efter industrioverenskomsterne er faldet på plads, kommer resten af overenskomsterne som perler på en snor, og medlemmerne af de forskellige fagforeninger stemmer om en samlet pakke af overenskomster ved en urafstemning.

Landsoverenskomsterne gælder på de virksomheder, der er medlem af den arbejdsgiverforening, som har indgået overenskomsten med HK Privat. Fx:

Industriens Funktionæroverenskomst, som er indgået mellem DI og CO-industri, herunder HK Privat.
Funktionæroverenskomsten for Handel, Viden og Service, som er indgået mellem Dansk Erhverv og HK Privat.