Med den målrettede ansøgning giver du dit bud på, hvorfor du er den rigtige praktikant. Du skal finde overlap mellem det sted, du er (interesser, erfaringer og uddannelse), og hvad der er på virksomhedens dagsorden. Det betyder også, at du ikke kan komme udenom research om virksomheden. Brug tid på deres hjemmeside, sociale medier, og se, hvad andre medier har skrevet om dem.
Målrettet ansøgning: Sådan bygger du den op
- Lav en overskrift. Den kan pege ind mod indholdet af stillingen. Den kan også pege ind mod et par af dine mest relevante kompetencer.
- Tilpas din introduktion. Hvorfor er du motiveret til at søge netop denne praktik? Udtryk din interesse for feltet, for at lære nyt og for at bidrage til virksomheden.
- Fremhæv erfaringer og færdigheder, som styrker dig til stillingen. Du kan vælge eksempler fra din uddannelse, tidligere arbejde (også frivilligt) og projekter. Vær konkret, når det gælder koblingen mellem din viden, og det, du kan lære hos dem.
- Dig som kollega. Sæt et par ord på, hvordan du samarbejder og bidrager til et godt arbejdsmiljø.
- Afslutning. Tak for, at virksomheden bruger tid på at overveje dig til praktikstillingen. Nævn, at du håber at lære dem bedre at kende til en samtale.
Målrettet CV: Sådan bygger du det op
- Personlige oplysninger: Start med dit fulde navn, din LinkedIn, hvis du har en, og kontaktinformationer. Brug en professionel e-mail, gerne din skole-e-mail, som også understreger, at du er optaget på uddannelsen.
- Profil: En kort præsentation af dig, 5-7 linjer. Indled med din motivation, interesser indenfor dit fag, og hvad du ønsker at lære i din praktik. Nævn derefter 2-3 relevante kompetencer fra din uddannelse, fx IT, Excel-kodning, sprog, laboratoriearbejde eller målgruppeanalyse. Afslut med at beskrive, hvem du er som kollega. Teksten er lettere at skrive, efter du har skrevet din ansøgning. De vigtigste budskaber herfra tager du med over i din profil.
- Uddannelse: Fortæl om den viden og de kompetencer, du har fået på din uddannelse, inklusiv speciale/valgfag. Nævn også personlige kompetencer og din studiemetode, herunder hvordan du arbejder struktureret, samarbejder med andre, eller tilpasser dig nye udfordringer.
- Erfaringer: Tidligere arbejdserfaring, frivilligt og lønnet, og projekter. Vær konkret om dine roller og ansvarsområder.
- Digitale og sproglige færdigheder: Fremhæv dem, der giver mening i forhold til praktikstillingen.
- Frivilligt arbejde: Tag det med, hvis du har været frivillig medarbejder, haft tillidshverv eller gennemført værnepligt.
- Afsnit om dig: Giv en fornemmelse af, hvem du er ud over dine faglige interesser. Sig lidt om, hvad du kan lide at lave i din fritid.
Ida Ullitz fra Karrieretelefonen
“Som udgangspunkt skal du tænke, at dit CV beskriver fortiden, mens ansøgningen skal tale ind i fremtiden og den praktikplads, du søger. CV'et skal være målrettet den enkelte praktikplads, mens ansøgningen indeholder motivationen om, hvad du gerne vil lære, og forslag til, hvad du kan bidrage med i stillingen fra din uddannelse,” siger Ida fra HK’s Karrieretelefon.