Thea Vest
FTR Thea Vest, Aalborg Universitetshospital. Foto: Katrine Noer.

Nordjyske tillidsrepræsentanter fylder godt op i listen over nyvalgte under HK Kommunal nederst i denne artikel. Det skyldes ikke mindst, at der på Aalborg Universitetshospital har været arbejdet ihærdigt på at øge antallet, hvilket vi beskrev i en artikel her i TR-nyhedsbrevet i april sidste år.

Dengang håbede fællestillidsrepræsentant Thea Vest på, at antallet i løbet af 2024 ville blive fordoblet fra 10 til 20, efter at ny MED-aftale havde gjort det muligt at øge antallet betragteligt. I december kunne Thea Vest berette, at der nu var valgt 25. 

Gevinsterne er blandt andet, at arbejdet for de sundhedsadministrative medarbejderes vilkår er fordelt på flere, og at faggruppen i det hele taget står stærkere og er mere synlig:

- Vi kan mærke en stor interesse for vores TR-arbejde, både fra medarbejdere og ledere. Vi er inviteret til en del sekretærmøder for at fortælle om vores hverv og får flere henvendelser fra interesserede, fortalte Thea Vest i april.

Den positive udvikling på det nordjyske hospital har en stor del af æren for, at HK Kommunal Nordjylland står klart øverst på skamlen blandt de syv HK-afdelinger, når det handler om væksten i antallet af tillidsrepræsentanter i 2024. Men som tidligere omtalt går det pænt opad for det samlede antal i hele landet. Se grafikken nederst.

Nyvalgte tillidsrepræsentanter siden forrige TR-nyhedsbrev

Inddelt efter HK-afdelinger

Hovedstaden

  • Lena Jansen, deler tjansen som TR for 65 kolleger inden for tandpleje, kontor og socialformidlere med en TR-kollega i Dragør Kommune.
  • Nanna Jægerstrøm, TR for 24 kolleger inden for Budget, Regnskab og Forældrebetaling, Børne- og Ungdomsforvaltningen, Københavns Kommune.
  • Sana Butt, TR for 21 tandklinikassistenter, Gladsaxe Kommunale Tandpleje.

 

Sjælland

  • Nynne Boholdt, TR for 7 sekretærer/lægesekretærer, Klinisk Biokemisk Afdeling og Genetisk Enhed, Sjællands Universitetshospital, Region Sjælland.

 

Midt

  • Anne-Louise Lund Faros, TR for 55 kolleger, HR/HR løn, Odense Universitetshospital og Svendborg Sygehus, Region Syddanmark.
  • Azemina Aganovic, TR for 4 jobkonsulenter, Jobcentret, Odense Kommune.
  • Dilek Güler, TR for 14 kolleger i Medicoteknik, Region Syddanmark.
  • Kira Maria Bech Ivarsen, TR for 7 tandklinikassistenter og 1 administrativ medarbejder i Assens og Tommerup, Assens Kommunale Tandpleje.
  • Rasmus Juhl Hove, TR for 16 kolleger i Byudvikling, By- og Kulturforvaltningen, Odense Kommune.

 

Sydjylland

  • Vibeke Wittendorff Andersen, TR for 12 tandklinikassistenter, Billund Kommunale Tandpleje.

 

Østjylland

  • Gitte Holm, TR for 50 lægesekretærer på Ortopædkirurgisk Afdeling, Aarhus Universitetshospital, Region Midtjylland.

 

Midtvest

  • Nathasja Bøgild Stub, TR for 36 kolleger, Personale, Jura & Borgerservice, Holstebro Kommune.

 

Nordjylland

  • Christina Hjørringgaard, TR for 11 lægesekretærer/sundhedsadministrative koordinatorer, Mamma- og Plastikkirurgisk Afdeling, Aalborg Universitetshospital, Region Nordjylland.
  • Diana Brønnerup Sørensen, TR for 13 kolleger inden for visitationen, sekretariatet, botilbud, sygeplejen og plejecenterområdet, Brønderslev Kommune.
  • Heidi Ravnholt Rulle, TR for 28 kolleger i Ydelse og Administration i Jobcenteret, Frederikshavn Kommune.
  • Helle Birgitte Broberg, TR for 49 kolleger i Salgs- og servicecenter, Nordjyllands Trafikselskab.
  • Malene Tonnisen, TR for 7 kolleger (sundhedsservicesekretær, kontorassistenter, lægesekretærer og laboranter), Klinisk Biokemisk Afd. (laboratorium), Aalborg Universitetshospital, Region
  • Marianne Nielsen, TR for 22 skolesekretærer, Center for Skole, Klub og Ungdomsskole, Frederikshavn Kommune.
  • Marlene Sommer Christiansen, TR for 40 lægesekretærer på Almenpsykiatrisk Afdeling Syd, Retspsykiatrisk Afdeling og Central Visitation under Psykiatrien i Region Nordjylland.
  • Sara Stecher Severinsen, TR for 25 kolleger i Økonomi, løn og personale, Vesthimmerlands Kommune.
 

Ovenstående er registreret som nye tillidsrepræsentanter i HK Kommunal i perioden fra 1. december2024 til 21. januar 2025. På listen er kun de, der har svaret på en mail, hvor de blev bedt om supplerende oplysninger.