Fritvalgskontoen slår igennem på lønnen

Fritvalgskontoen steg fra 7 % til 9 % efter OK23. Det forhandlingsresultat har haft central betydning for lønudviklingen blandt medlemmer med fritvalgskonto. 

HK Privats medlemmer er steget i gennemsnit 3,3 % fra 2023 til 2024, viser HK’s nyeste lønstatistik.

Men når man dykker lidt ned i tallene, kan man se, at de medlemmer, der arbejder i virksomheder, hvor der er en landsdækkende overenskomst, er steget mere end dem, der er ansat i virksomheder uden overenskomst.

For medlemmerne på en landsoverenskomst er i gennemsnit steget 5,0 %, mens medlemmer uden overenskomst er steget 3,7 %.

- Stigningen på fritvalgskontoen ved overenskomstfornyelsen i 2023 har lagt en god bund for de lokale lønforhandlinger, som tillidsrepræsentanterne og medlemmerne selv har bygget oven på, forklarer Kim Jung Olsen, formand for HK Privat.

Får du nok i løn? Tjek HK’s lønstatistik 

Selv om vi kan se, at mange af de forbedringer, der bliver aftalt ved overenskomstforhandlingerne, også slår igennem på de områder, der ikke er overenskomstdækket, er arbejdsgiverne her ikke på samme måde forpligtet, når det kommer til økonomi, siger Kim Jung Olsen, formand i HK Privat.

Sådan er lønstigningerne for medlemmer med overenskomst

Ved overenskomstfornyelsen i 2023 blev det aftalt, at indbetalingen til fritvalgskontoen skulle stige fra 7 % til 9 % pr. 1. marts 2024. Altså 2 % mere i lønningsposen til medlemmer på en landsoverenskomst. Og det er den stigning, der slår igennem på HK’s lønstatistik for 2024.

Ved de lokale lønforhandlinger har medlemmer på overenskomst i gennemsnit forhandlet sig til 3,0 % mere i ren løn. Dertil kommer stigningen på fritvalgskontoen på 2 %, som skal lægges oveni det lokale resultat, og det bringer den samlede stigning op på 5,0 %.

Mens medlemmer uden overenskomst har hentet 3,7 % ved forhandlingsbordet.

Overenskomsternes værdi

- Tallene* viser med al tydelighed den værdi, som overenskomster har, siger Kim Jung Olsen.

- Selv om vi kan se, at mange af de forbedringer, der bliver aftalt ved overenskomstforhandlingerne, også slår igennem på de områder, der ikke er overenskomstdækket, er arbejdsgiverne her ikke på samme måde forpligtet, når det kommer til økonomi, tilføjer HK Privats formand.

Og stigningen på 5,0 % for 2024 for de overenskomstdækkede medlemmer kommer oven i stigningen på 3,2 % for året 2023. Dermed er vi kommet et godt stykke vej i forhold til at indhente reallønstabet, vurderer Kim Jung Olsen her på tærsklen til overenskomstfornyelsen i 2025.

*Tallene er udregnet på grundlag af de knap 13.000 medlemmer af HK Privat, som har sendt deres lønoplysninger til HK’s Lønstatistik i både 2023 og 2024.