Du kan i øjeblikket ikke logge ind med NemID på Mit HK , det skyldes en fejl hos NemID.
Du kan logge ind med brugernavn/adgangskode, hvis du tidligere har oprette en, eller du kan anvende MitID
Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med NemID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med NemID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.
Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med NemID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Skal jeg altid logge ind med NemID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.
Kan jeg nøjes med at bruge mit NemID?
Ja, det kan du godt.
Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00
Find din overenskomst på Mit HK og se, hvilken pensionsordning der gælder for dig.
Din pensionsordning afhænger af, hvor du er ansat. Er du dækket af en af HK Privats overenskomster, har du en arbejdsmarkedspension.
Til forskel fra en kommerciel pensionsordning er en arbejdsmarkedspension bundet op på en overenskomst. Og mens de kommercielle selskaber er ejet af aktionærerne, er arbejdsmarkedspensionsordningerne ejet af arbejdsgivere og lønmodtagere i fællesskab.
I HK Privat er vi med i 6 arbejdsmarkedsordninger. I nogle ordninger sidder vi med direkte ved bordet, mens vi i andre er præsenteret gennem medlemskab af en faglig sammenslutning.
Er du dækket af en overenskomst under HK/Privat er du sikret omkring 12 procent i indbetaling på en pensionsordning. Og du har mulighed for at vælge en pensionspakke, som er tilpasset dine behov.
Se i skemaet, hvilke pensionsselskaber der administrerer ordningerne.
[*Din ordning kan være sat anderledes sammen.
Ordning | Detaljer |
---|---|
Pension for funktionærer | Ordningen er baseret på markedsrente. Pensionsbidrag op til 50.000 kr. om året indbetales på en ratepension. Bidrag derover indbetales på en livrente. Dertil kommer forsikringer, som dækker hurtig diagnose, kritisk sygdom, død og invaliditet. Investeringsprofilen er med moderat risiko, som nedtrappes, når der er 20 år til pensionering.* Se mere på Pension for Funktionærer |
Grafisk Pension | Grafisk Pension er en ordning under pensionsselskabet Sampension. Se mere på sampension.dk |
Industriens Pension | Ordningen er baseret på markedsrente. Som udgangspunkt går 7,2 procent af pensionsindbetalingen til ratepension. Resten går til kapitalpension, livrente og gruppelivsforsikring, der omfatter invaliditet, død og kritisk sygdom. Kapitalpensionen kan maksimum svare til et års pension.* Se mere på industrienspension.dk |
PensionDanmark | Ordningen er baseret på markedsrente. Pensionsindbetalingen fordeles ligeligt mellem livrente og ratepension. Dertil kommer gruppelivsforsikring, som dækker kritisk sygdom, død og invaliditet.* |
Pensionskassen for Lægesekretærer | Se mere på pka.dk |
Sampension | Ordningen er baseret på markedsrente. 2/3 af pensionsindbetalingen går til Basispension, som består af livrente og gruppelivsforsikring, der omfatter invaliditet, død, kritisk sygdom og børnesum.1/3 af pensionsindbetalingen går til Valgpension, hvor medlemmet selv kan kombinere ratepension, alderssum og livrente.* Se mere på sampension.dk |
Log ind med NemID
Du kan altid bruge dit NemID til at logge ind på HK.dk. Hvis det er første gang du logger ind, skal du altid bruge dit NemID