Gå til indhold eller footer
Du er nu logget ud
  • Hovedmenu
  • Bliv medlem Mine breve Find blanketter Min Plan Min jobsøgning Ledighedserklæring Udbetalingskort Oplysninger om arbejde Feriedagpenge Send dokumenter Kontaktformular
  • Selvbetjening
  • Forside
  • Bliv medlem
  • Medlemskab & fordele
    • Medlemskab & fordele
    • Medlemskab & fordele
    • Meld dig ind
    • Typer af medlemskab
      • Typer af medlemskab
      • Typer af medlemskab
      • Forbund og a-kasse
      • A-kasse
    • Fordele som medlem
      • Fordele som medlem
      • Fordele som medlem
      • Kontante medlemsfordele
      • Forsikringer
        • Forsikringer
        • Ansvarsforsikring
        • Bilforsikring
        • Indboforsikring
        • Lønforsikring
        • Ulykkesforsikring
        • Visse Kritiske Sygdomme
      • HK PlusKort
      • Forbrugsforeningen
      • Oplevelser
      • Feriehuse i HK
      • OK fagforening
  • A-kasse
    • A-kasse
    • A-kasse
    • Bliv medlem Mine breve Find blanketter Min Plan Min jobsøgning Ledighedserklæring Udbetalingskort Oplysninger om arbejde Feriedagpenge Send dokumenter Kontaktformular
    • Selvbetjening
    • Hvis du bliver ledig
      • Hvis du bliver ledig
      • Hvis du bliver ledig
      • Har du fået en opsigelse?
      • Din første dag som ledig
      • Færdig med uddannelse?
      • Ansøg om dagpenge
    • Mens du er ledig
      • Mens du er ledig
      • Mens du er ledig
      • Kurser og uddannelse
        • Kurser og uddannelse
        • 6 ugers jobrettet uddannelse
        • HK's anbefalinger til uddannelse
      • Dagpenge i udlandet
        • Dagpenge i udlandet
        • Hvilke lande kan du rejse til?
        • Særligt for færøerne
        • I et andet EØS-land
      • Frivilligt arbejde
      • Om at være til rådighed
      • Sygdom og barsel
      • Min jobsøgning
        • Min jobsøgning
        • Book møde
        • Mine møder
        • Jobsøgningsguide
        • Onlinekursus: Jobnet CV
    • Dagpenge
      • Dagpenge
      • Alt om dagpenge
      • Supplerende dagpenge
      • Dagpengesatser
      • Beregn dine dagpenge
      • Har du ret til dagpenge?
      • Feriedagpenge
      • Freelancer/Selvstændig
      • FAQ lønmodtagere
      • FAQ for nyuddannede
    • FAQ for nyuddannede
    • Du har fået arbejde
    • Efterløn
      • Efterløn
      • Efterløn
      • Alt om efterløn
      • Få et overblik
      • Beregn din efterløn
      • Skattefri præmie
      • Efterlønsalder
      • Hvor meget kan du få i efterløn?
      • Har du ret til efterløn?
      • Ansøg om efterløn
      • Efterlønsbidrag
      • Webinar om efterløn
    • Feriedagpenge
    • Freelancer/Selvstændig
    • Webinarer
    • Værktøjer og blanketter
      • Værktøjer og blanketter
      • Værktøjer og blanketter
      • Udfyld dit udbetalingskort
      • Uddannelse afsluttet
      • Udbetalingsperioder
      • Find blanketter
      • Find pjecer
      • Send dokumenter til os
      • Breve fra HK
      • Min jobsøgning
        • Min jobsøgning
        • Book møde
        • Mine møder
        • Jobsøgningsguide
        • Onlinekursus: Jobnet CV
    • Om a-kassen
      • Om a-kassen
      • Om a-kassen
      • Meld dig ind
      • Organisation og ledelse
      • Kontakt a-kassen
  • Kurser, nyheder & blogs
    • Kurser, nyheder & blogs
    • Kurser, nyheder & blogs
    • Kurser og arrangementer
    • Onlinekurser
    • Nyheder
    • Blogs
      • Blogs
      • Blogs
      • Alle bloggere
  • Råd & støtte
    • Råd & støtte
    • Råd & støtte
    • Løn og overenskomst
      • Løn og overenskomst
      • Løn og overenskomst
      • Løn
        • Løn
        • Lønsamtale
        • Mindsteløn og minimumsløn
        • Løntrin
        • Sådan er din løn sat sammen
        • Lønseddelværktøj
      • Overenskomst
        • Overenskomst
        • HK Handels overenskomster
        • HK Kommunals overenskomster
        • HK Privats overenskomster
        • HK Stats overenskomster
        • TIllidsrepræsentant
        • Den danske model
      • Pension
        • Pension
        • Hvad er arbejdsmarkedspension?
        • Seniorpension
        • Tidlig Pension
        • Tjek din pension
      • Ligelønsberegner
      • Tag et LønTjek
    • HK Kollektiv Lønforsikring
      • HK Kollektiv Lønforsikring
      • HK Kollektiv Lønforsikring
      • HK Privat Lønforsikring
      • HK Kommunal Lønforsikring
      • HK Stat Lønforsikring
      • HK Handel Lønforsikring
    • Rettigheder
      • Rettigheder
      • Rettigheder
      • Arbejdstid
        • Arbejdstid
        • Natarbejde
        • Reglerne helt kort
        • Pauser
      • Barsel
        • Barsel
        • Barselsrettigheder
        • Løn under barsel
        • Far på barsel
        • Ledig og barsel
        • Ferie og barsel
        • Elev på barsel
        • Adoption
      • Ferie
        • Ferie
        • Ferierettigheder
        • Sygdom og ferie
        • Ny ferielov - Alt du skal vide
        • Ferie som opsagt
        • Ferielukket
      • Opsigelse
        • Opsigelse
        • Er opsigelsen saglig
        • Opsigelsesvarsler
        • Fritstilling
        • Frivillig aftale
        • Fyringsrunde
        • Konkurs
        • Hvis du selv siger op
        • Opsagt? Kom godt videre
      • Sygdom
        • Sygdom
        • Fravær ved lægebesøg
        • Barns første sygedag
        • Det gode sygefraværsforløb
        • Sygeguide.dk
    • Ansættelse
      • Ansættelse
      • Ansættelse
      • Nyt job - det skal du vide
      • Vikar / tidsbegrænset ansættelse
      • Påtale, advarsel og bortvisning
      • Ligebehandling
      • Fleksjob
        • Fleksjob
        • Økonomi i fleksjob
        • Ledig fleksjobber
        • Krav og sanktioner
        • Inddrag HK og tillidsrepræsentanten
        • HK om fleksjob
      • Fritidsjob
        • Fritidsjob
        • Løn, ferie og sygdom
        • Love, regler og sikkerhed
      • Løntilskud
        • Løntilskud
        • Førtidspensionist
        • Jobrotation
        • Seniorjob
        • Trainee-ordning
        • Virksomhedspraktik
        • Andre ordninger
        • FAQ
      • Seniorordning
        • Seniorordning
        • For privatansatte
        • For kommunalt regionsansatte
        • For ansatte i staten
        • For ansatte i butik
    • Lovgivning
      • Lovgivning
      • Lovgivning
      • Love og regler
      • Få juridisk hjælp
    • Freelancer
      • Freelancer
      • Freelancer
      • Freelancer.dk
      • Kurser & læring
      • Regler
      • Toolbox
      • Fordele
      • Kontakt en rådgiver
    • Arbejdsmiljø
      • Arbejdsmiljø
      • Arbejdsmiljø
      • Arbejdsskader
      • Ergonomi & arbejdsstillinger
      • Forandringer
      • Gravid på jobbet
      • Indeklima
      • Indretning
        • Indretning
        • Arbejdsbord og kontorstol
        • Belysning på arbejdspladsen
        • Computerarbejde
        • Ekspeditionsdiske
        • Gulve og underlag
        • Hjemmearbejde og arbejdsmiljø
        • Personalefaciliteter
        • Salgs, lager og pallereoler
        • Støj og larm
        • Storrumskontor
      • Kemi og farlige stoffer
      • Konflikter
      • Mobning
      • Overvågning
      • Røveri i butikken
      • Seksuel chikane
      • Stress
        • Stress
        • Hvad er symptomerne på stress?
        • Symptomer på stress
        • Er stress en arbejdsskade?
        • Gode råd til at forebygge stress
        • Tilbage på job efter stress sygemelding
        • HK: Sammen mod stress
      • Vold og trusler
    • Arbejdsmiljø til AMR
      • Arbejdsmiljø til AMR
      • Arbejdsmiljø til AMR
      • AMR-hjælper
      • Arbejdsskader - AMR
      • Din opgaver som AMR
        • Din opgaver som AMR
        • AMR og bisidder
        • Arbejdspladsvurdering APV
        • Den årlige arbejdsmiljødrøftelse
        • Samarbejde om arbejdsmiljø
        • Social kapital
        • Uddannelse og kurser for AMR
      • Ergonomi AMR
      • Forandringer AMR
      • Gravide kolleger AMR
      • Indeklima AMR
      • Indretning AMR
      • Kemi og farlige stoffer AMR
      • Konflikter AMR
      • Misbrugspolitik AMR
      • Mobning AMR
      • Nyvalgt AMR
      • Overvejer du at blive AMR?
      • Seksuel chikane AMR
      • Stress AMR
        • Stress AMR
        • Sådan kan du hjælpe
        • Værktøjer til stress
        • Stress på dagsordenen
      • Vold og trusler AMR
  • Jobsøgning & karriere
    • Jobsøgning & karriere
    • Jobsøgning & karriere
    • Jobsøgning
      • Jobsøgning
      • Jobsøgning
      • Gode råd til jobsøgning
      • Ansøgning
        • Ansøgning
        • Den motiverede ansøgning
        • Analyser jobopslaget
        • Uopfordret ansøgning
        • Videoansøgning
        • Jobsøgning for nyuddannede
        • Elev- og praktikpladsansøgning
        • Ansøgning studiejob
        • Jobsøgning på engelsk
      • Cv
        • Cv
        • Det målrettede cv
        • Eksempel på cv/erhvervserfaring
        • Eksempel på cv/nyuddannet
        • Skabelon på cv
        • Tip til portfolio
      • Få vejledning til ansøgning og cv
      • Jobsamtalen
        • Jobsamtalen
        • Gode råd til jobsamtalen
        • Jobsamtalen anden runde
      • Find dit næste job
        • Find dit næste job
        • Jobportalen
        • HK Job App
        • HK JobBørs - bliv headhuntet
        • Brug LinkedIn og netværk i din jobjagt
      • Jobsøgning og AI
        • Jobsøgning og AI
        • I gang med ChatGPT
        • 7 råd til ChatGPT
    • Karriere & udvikling
      • Karriere & udvikling
      • Karriere & udvikling
      • Få karrierevejledning
      • Uddannelse & efteruddannelse
        • Uddannelse & efteruddannelse
        • Tjek dine uddannelsesmuligheder
        • Økonomisk støtte til uddannelse
        • Kom i gang med efteruddannelse
        • Realkompetencevurdering
        • Få kompetencer til grøn omstilling
      • Gode råd til MUS
        • Gode råd til MUS
        • MUS: Forberedelse
        • MUS: Samtalen
        • MUS: Efter samtalen
      • Karriere- & brancheskift
      • Kompetenceafklaring
      • Optimer din LinkedIn
      • Sådan netværker du
      • Kend dine værdier
      • Kurser for tillidsvalgte
    • Kontakt Karrieretelefonen
  • Under uddannelse
    • Under uddannelse
    • Under uddannelse
    • Forside studerende
      • Forside studerende
      • Forside studerende
      • Studieliv
        • Studieliv
        • Praktik
        • Studiejob
      • Arbejdsliv
        • Arbejdsliv
        • Færdiguddannet
        • Podcast: Hej arbejdsliv
        • YouTube-serien PEAK
        • Tag et løntjek
      • Events
      • Medlemsfordele
        • Medlemsfordele
        • Forsikring
        • HK Upgrade
        • HK PlusKort
        • Psykologtjeneste
        • Uddannelsesfond
      • Bliv medlem
    • Elev og i praktik
      • Elev og i praktik
      • Elev og i praktik
      • Specielt for elever
      • Elevløn
        • Elevløn
        • Elev i staten
        • Elev i det private
        • Elev i handel
        • Elev i kommune
      • Ferieregler for elever
      • Hvis du bliver syg i elevtiden
      • Må elever arbejde over
      • Elevguide
        • Elevguide
        • Når du begynder som elev
        • Opret en elevklub
        • Få mest ud af din uddannelse
      • Find en elevplads
      • Mød en elev
  • Om HK
    • Om HK
    • Om HK
    • Dit HK-medlemskab
      • Dit HK-medlemskab
      • Dit HK-medlemskab
      • Det får du som HK-medlem
      • Rabat på kontingent
    • Om organisationen
      • Om organisationen
      • Om organisationen
      • Fakta om HK
        • Fakta om HK
        • Politisk daglig ledelse
        • HK's hovedbestyrelse
        • HK Forbundets organisering
        • HK's medlemmer
        • Aktuelle medlemstal
        • Årsrapporter
        • Kodeks for valgte
        • Løn og honorarer til valgte
        • Politikker og retningslinjer
      • Organisationsdiagram
      • HK's love
      • Klagenævn
      • HK's historie
    • Afdelinger
      • Afdelinger
      • Afdelinger
      • Hovedstaden
        • Hovedstaden
        • HK Handel Hovedstaden
        • HK IMI Hovedstaden
        • HK Kommunal Hovedstaden
        • HK Service Hovedstaden
        • HK Stat Hovedstaden
        • Kontakt HK Hovedstaden
      • HK Midt
        • HK Midt
        • Adresser og åbningstider
        • Lokale kurser og arrangementer
        • Ansatte og valgte formænd
        • Sektorer
        • Branchesektioner
        • Seniorklubber
      • MidtVest
        • MidtVest
        • Adresser og åbningstider
        • Lokale kurser og arrangementer
        • Få en personlig karrieresnak
        • Lokale medlemsfordele
        • Ansatte i HK MidtVest
        • Seniorklubber i HK MidtVest
      • Nordjylland
        • Nordjylland
        • Adresser og åbningstider
        • Lokale kurser og arrangementer
        • Ansatte og valgte formænd
        • Sektorer og lokalråd
        • Ungdom og seniorer
        • Klubber og netværk
        • Lokal presse
        • Om HK Nordjylland
      • Sjælland
        • Sjælland
        • Forside
        • Adresser og åbningstider
        • Faglige sektorer
        • HK Ungdom Sjælland
        • Kurser og efteruddannelse
        • Lokale arrangementer
        • Om HK Sjælland
        • Seniorklubber
      • Sydjylland
        • Sydjylland
        • Forside
        • Adresser og åbningstider
        • Lokale kurser og arrangementer
        • Ansatte og formænd
        • Sektorer
        • Seniorklubber
        • Arbejdsskader
        • Jobbørs Sydjylland
      • Østjylland
        • Østjylland
        • Forside
        • Kontakt HK Østjylland
        • Kurser og arrangementer
        • Jobsøgning og karriere
        • Arbejdsmiljø og fleksjob
        • Pressekontakt
        • Om HK Østjylland
        • Faglige sektorer
        • Klubber og foreninger
    • Sektorer
      • Sektorer
      • Sektorer
      • HK Handel
        • HK Handel
        • HK Handels bestyrelse
        • Medarbejdere
        • OK Mærkeordning
        • TR Persondata
      • HK Kommunal
        • HK Kommunal
        • Om HK Kommunal
        • Bestyrelse
        • Sekretariatet
        • Tillidsvalgte
        • Kommunalbladet
        • Fag og netværk
      • HK Privat
        • HK Privat
        • Om HK Privat
        • Den grafiske gruppe
        • Industrigruppen
        • Organisationsgruppen
        • Servicegruppen
        • Sundhedsgruppen
        • Luftfart
        • Feriehuse
        • HK Privatbladet
      • HK Stat
        • HK Stat
        • Forside HK Stat
        • Om HK Stat
        • OK26 i staten
        • I form til fremtiden
        • Tillidsvalgt i HK Stat
        • HK Stat kongres 2024
    • Landsforeninger m.m.
      • Landsforeninger m.m.
      • Landsforeninger m.m.
      • Dansk Laborant-Forening
        • Dansk Laborant-Forening
        • Om DL-F
        • Annoncer og kurser
        • Arbejdsmiljø
        • Laboranten
        • Pjecer
        • Studerende
      • Sundhedsadministration (SAL)
      • HK/ABL
        • HK/ABL
        • Jobprofiler
        • OM HK/ABL
      • HK grafisk kommunikation
        • HK grafisk kommunikation
        • Om HK grafisk kommunikation
        • Vedtægter
        • Prisfastsætning
        • Medieaftalerne
        • Ophavsret
        • VISDA
      • HK Seniorer Danmark
      • KODEX
        • KODEX
        • KODEX bestyrelse
        • PreRKV
        • Online kurser
        • Om KODEX
      • HK Ungdom
    • Job i HK
      • Job i HK
      • Job i HK
      • Ledige stillinger
      • Bliv elev i HK
      • Mød en medarbejder
    • Politik
      • Politik
      • Politik
      • HK mener
        • HK mener
        • HK om efteruddannelse
        • HK om stress
        • HK om beskæftigelsesindsatsen
        • HK om ligestilling
        • HK om EU
        • HK om FN's verdensmål
        • HK om klima
        • Se alle emner
      • Politiske blogs
      • Kongresser i HK
      • Kontakt HK’s politiske rådgivere
    • Presse
      • Presse
      • Presse
      • Pressekontakter
      • Pressemeddelelser og materialer
    • Kontakt HK
English
Mit HK
Log ind

Log ind med MitID

Du kan altid logge ind med MitID . Hvis du ønsker at oprette eller ændre din personlige adgangskode til HK kræver det login med MitID.
Log ind Problemer med login med MitID?

Log ind med HK-adgangskode

For at kunne benytte en personlig adgangskode til HK, skal du først oprette en ved at logge ind med MitID. Herefter kan du benytte adgangskoden, hver gang du logger ind.
Problemer med login med adgangskode?

Få hjælp til login


MitID virker ikke. Hvad gør jeg?
Hvis du prøver at logge ind med en Apple enhed, skal du først prøve at rydde din historik. Sådan gør du:
Gå ind i Indstillinger
Vælg Safari
Ryd historik – webstedsdata

Hvis det ikke hjælper, skal du kontakte supporten hos MitID, da HK desværre ikke kan hjælpe dig i den situation.

Få support hos MitID

Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge MitID?
Ja, det kan du godt.

Problemer med
log ind


Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med MitID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode'  på Mit HK.


Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med MitID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.


Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med MitID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.


Skal jeg altid logge ind med MitID?

Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.


Kan jeg nøjes med at bruge mit MitID?

Ja, det kan du godt.


Jeg har  tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00

English

Do you want information in English? Visit our English website.
Go to our english site

Ring til HK's fagforening

Når du har spørgsmål til ansættelsesvilkår, kontingent, efterlønsbidrag og medlemskab samt samtaler i JobVejledning.

7011 4545

Onsdag 8.00-17.00
Torsdag 8.00-17.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8.00-17.00

Skal vi ringe dig op?

Bestil et opkald, så ringer vi til dig i det ønskede tidsrum

Bestil opkald

Ring til HK's a-kasse

Når du har spørgsmål til dagpenge, feriedagpenge, efterløn, jobsøgning i EØS og selvstændig virksomhed

7010 6789

Onsdag 8.00-15.00
Torsdag 8.00-17.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8.00-15.00

Skal vi ringe dig op?

Bestil et opkald, så ringer vi til dig i det ønskede tidsrum

Bestil opkald

Chat med en rådgiver

Vi sidder klar ved chatten alle hverdage

Onsdag 9.00-15.00
Torsdag 9.00-15.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 9.00-15.00

Husk, at du også altid er velkommen til at skrive til os

  1. Råd & støtte
  2. Arbejdsmiljø
  3. Indeklima
  4. Sådan undgår I træk på arbejdspladsen

Sådan undgår i træk på arbejdspladsen

Når du oplever træk, skyldes det luftstrømme med for lav temperatur. Læs mere om træk og få gode råd til, hvordan i undgår det på arbejdspladsen.
 

Få rådgivning & hjælp af os

Vi er klar til at svare på dine spørgsmål om fx kulde og træk på dit arbejde. Har du brug for sparring om, hvordan du griber det an, hvis I har udfordringer med indeklimaet på din arbejdsplads, er vi også klar til at lytte og vejlede dig. 
Ring til os på 7011 4545. 

 

Træk kan blandt andet skyldes: 

  • luftstrømme fra fx åbne døre og vinduer
  • trækkanaler eller ventilation
  • dårligt isolerede ydervægge, gulve eller lofter
  • utætte døre og vinduer

 

Er der udfordringer med træk på din arbejdsplads, kan du:

  • Tage fat i din arbejdsmiljørepræsentant, som kan være med til at finde løsninger sammen med leder i arbejdsmiljøgruppen. Det kan også blive nødvendigt at sætte emnet på APV’en næste gang. Jeres APV er nemlig et vigtigt instrument til at finde ud af, om jeres indeklima er i orden.
  • Kontakte os. Vi er altid klar til at hjælpe og vejlede dig. Ring til os på 7011 4545.

 

Sådan undgår I træk på kontoret

1. Radiatorerne    
Sørg for, at radiatorerne fungerer optimalt. Radiatorerne bør også stå under vinduerne, så den opadgående varme luftstrøm modvirker den kolde nedadgående luft.
2. Placering af arbejdspladser
Din arbejdsplads bør være mindst 10-20 centimeter væk fra kuldefalder som vinduer og døre.    
3. Tætte døre og vinduer
Tjek, om vinduer og døre er tætte og isolerede. Er de utætte, bør I tætne dem.  
4. Ventilationsanlæg
Sørg for, at ventilationsanlæg er indstillet, så de ikke giver generende luftstrømme.
5. Luk dørene
Hold dørene mellem forskellige kontorer lukket. 

 

 

Sådan undgår I træk i butikken

1. Luk døren
Hold ydredøre lukket, så vidt muligt. Især er det vigtigt, at der ikke er åbne døre i nærheden af stillestående og -siddende arbejdspladser som fx ved kassen eller receptionen.  
2. Vindfang
Installer gerne vindfang med dobbeltdøre eller roterende døre, som skaber mindre træk.  
3. Isolering     
Sørg for god isolering af døre og vinduer.  
4. Radiatorer
Tjek, at radiatorerne fungerer optimalt. 
5. Ventilationssystem
Tilpas ventilationssystemet, så det ikke giver kuldenedfald på medarbejdere med stillestående og -siddende arbejde.  
6. Arbejdstøj
Dit arbejdstøj skal passe til dig og være din størrelse. Det skal i øvrigt være tilpasset dit arbejde, så det hverken er for varmt eller for koldt. Hvis du f.eks. arbejder i et kølerum, skal du have udleveret termotøj. 
7. Variér arbejdsopgaver
Sørg for at have varierende opgaver, så I skiftes til at løse de opgaver, hvor I udsættes for kulde. Det kan fx være opgaver med at fylde varer op i kølerum.
8. Særligt til dig, der arbejder i nedkølede lokaler
  • Særligt arbejdstøj: Din arbejdsgiver er forpligtet til at forsyne dig med og betale for arbejdstøj, der beskytter dig mod kulde.
  • Arbejde under ca. minus 15 grader: Du bør ikke arbejde mere end 3-4 timer om dagen her, og du må højst arbejde 2 timer ad gangen ved denne temperatur. Du bør have pauser eller andet arbejde i mindst 30 minutter ad gangen og et sted, hvor temperaturen er omkring 20-22 grader. På den måde kan din krop genvinde sin normale temperatur.
  • Arbejde under ca. minus 28 grader: Du bør ikke arbejde mere end ca. 15-30 minutter ad gangen ved denne temperatur. Du bør have pause eller andet arbejde i områder med 20-22 grader i mindst 30 minutter ad gangen. På den måde kan din krop genvinde sin normale temperatur.

 

Sådan undgår I træk på lageret

1. Luk porten hurtigt
Vær opmærksom på, at porte ikke skal stå åbne i længere tid. Hvis det er muligt, så sørg for, at varebiler og vogne, der skal læsses eller aflæsses, kører helt ind på lageret eller læsses udenfor. Eventuelt kan I lave en særlig af- og pålæsningssluse.  
2. Isolering
Sørg for god isolering i tagkonstruktionen og ved døre og vinduer, når der bygges nye lagre. Eksisterende bygninger kan også efterisoleres for at modvirke kuldenedfald, når det er koldt udenfor. 
3. Del i sektioner
Del eventuelt lageret op i sektioner, så eventuelle kuldeforskelle på grund af forskellige funktioner på lageret, ikke skaber træk.  
4. Arbejdstøj  
Din arbejdsgiver er forpligtet til at forsyne dig med og betale for arbejdstøj, der beskytter dig mod kulde. 
5. Særligt til dig, der arbejder i nedkølede lokaler
  • Arbejde under ca. minus 15 grader: Du bør ikke arbejde mere end 3-4 timer om dagen her, og du må højst arbejde 2 timer ad gangen ved denne temperatur. Du bør have pauser eller andet arbejde i mindst 30 minutter ad gangen og et sted, hvor temperaturen er omkring 20-22 grader. På den måde kan din krop genvinde sin normale temperatur.
  • Arbejde under ca. minus 28 grader: Du bør ikke arbejde mere end ca. 15-30 minutter ad gangen ved denne temperatur. Du bør have pause eller andet arbejde i områder med 20-22 grader i mindst 30 minutter ad gangen. På den måde kan din krop genvinde sin normale temperatur.
  • Arbejde i truck i rum, hvor temperaturen er under 0 grader: Truckkabinen skal være opvarmet til mindst 18 grader, hvis du skal køre i fryserum.

 

dang.

 

Tip!

Særligt nakke og ankler er følsomme over for træk. Det kan derfor være en god idé at have noget varmt om nakke og ankler, indtil problemet med træk er løst.

Særligt for arbejdsmiljø- repræsentanter:

Få flere tips om indeklima på arbejdspladsen.
Læs mere her

Links

  • Undgå træk på arbejdspladsen
  • Se mere om fysisk arbejdsmiljø

Kilder:

Bekendtgørelse om faste arbejdssteders indretning

Arbejdstilsynets vejledning om arbejdsstedets indretning

Trustpilot
OK logo HK en OK fagforening

Mest besøgte indhold på HK.DK

Fagforening

  • Alt om din løn
  • Er du blevet opsagt?
  • Skal du holde ferie?
  • Regler om arbejdstid
  • Alt om overenskomster

A-kasse

  • Læs breve fra HK
  • Find blanketter
  • Udfyld udbetalings-/dagpengekort
  • Se udbetalingsperioder
  • Søg feriedagpenge

Bliv medlem

  • Læs om kontante rabatter og fordele
  • Se alt det du får med et medlemskab
Bliv medlem

Kontakt HK

Ring til HK
Fagforening

Når du har spørgsmål til ansættelsesvilkår, kontingent, efterlønsbidrag og medlemskab samt samtaler i JobVejledning.
7011 4545
Onsdag 8.00-17.00
Torsdag 8.00-17.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8.00-17.00
Bestil opkald

Ring til
HK's a-kasse

Når du har spørgsmål til dagpenge, feriedagpenge, efterløn, jobsøgning i EØS og selvstændig virksomhed.
7010 6789
Onsdag 8.00-15.00
Torsdag 8.00-17.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 8.00-15.00
Bestil opkald

Chat med en
rådgiver

Du kan chatte med os, når du har brug for gode råd, vejledning eller har spørgsmål til dit medlemskab.
Onsdag 9.00-15.00
Torsdag 9.00-15.00
Fredag Lukket
Lørdag Lukket
Søndag Lukket
Mandag 9.00-15.00

Find din
lokalafdeling

HK har lokalafdelinger over hele landet, så vi er altid tæt på.
Find afdeling
Husk, at du også altid er velkommen til at skrive til os

Bliv medlem

Stå stærkere i dit arbejdsliv

Bliv medlem
  • Privatlivspolitik
  • Cookies
  • Få Læst teksten op

Log ind som medlem

Log ind med MitID
Du kan altid bruge dit MitID til at logge ind på HK.dk. Hvis det er første gang du logger ind, skal du altid bruge dit MitID

log ind