Log ind med MitID & NemID

Du kan altid logge ind med MitID eller NemID. Hvis du ønsker at oprette eller ændre din personlige adgangskode til HK kræver det login med MitID eller NemID.

Log ind Problemer med login med MitID eller NemID?

Log ind med HK-adgangskode

For at kunne benytte en personlig adgangskode til HK, skal du først oprette en ved at logge ind med NemID. Herefter kan du benytte adgangskoden, hver gang du logger ind.

Problemer med login med adgangskode?

Fejl på Login Med NemID

Du kan i øjeblikket ikke logge ind med NemID på Mit HK , det skyldes en fejl hos NemID.
Du kan logge ind med brugernavn/adgangskode, hvis du tidligere har oprette en, eller du kan anvende MitID

Få hjælp til login

NemID eller MitID virker ikke. Hvad gør jeg? Så skal du kontakte supporten hos NemID eller MitID, da HK desværre ikke kan hjælpe dig i den situation.

Få support hos NemID

Få support hos MitID

Skal jeg altid logge ind med NemID eller MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge mit NemID eller MitID?
Ja, det kan du godt.

Problemer med
log ind

Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med NemID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med NemID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med NemID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Skal jeg altid logge ind med NemID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge mit NemID?
Ja, det kan du godt.

Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00

English

Do you want information in English? Visit our English website.

GO TO OUR ENGLISH SITE

Job & Karriere
Uddannelse
Uddannelse inden for det private område

Det sikrer overenskomsterne

Få tjek på uddannelse gennem din overenskomst

I alle HK Privats overenskomster er der bestemmelser, som siger, at virksomheden skal sikre, at medarbejderne løbende efter- og videreuddanner sig.

Formålet med overenskomstens uddannelsesrettigheder er at sikre din ”markedsværdi”. Både i forhold til dit aktuelle job og til din fremtidige jobmuligheder.
I nogle overenskomster er der aftalt et bestemt antal dage om året, i andre skal du og din arbejdsgiver aftale, hvilken efter- og videreuddannelse du skal tage.

På de fleste af HK Privats landsoverenskomster skelnes der mellem 3 typer af uddannelse:

Almindelig efter- og videreuddannelse, også kaldet ret- og pligtuddannelse, fordi du har ret og pligt til at tage uddannelse, der sikrer, at du har kompetencerne til at løse dine arbejdsopgaver – både dine nuværende og dem, du får henad vejen, fordi arbejdsopgaverne ændrer sig. Op til 10 dage om året, hvis du har behov for uddannelse.

Selvvalgt uddannelse, som er din ret til at få nye kompetencer, der rækker udover dine nuværende arbejdsopgaver. Op til 10 dage om året til uddannelse efter dit eget valg.
Læs mere om selvvalgt uddannelse

Aftalt uddannelse, som er din mulighed for at aftale med din arbejdsgiver, at du tager længerevarende uddannelse. Op til 12 ugers uddannelse i alt.
Læs mere om aftalt uddannelse

Hvis du vil se, hvilke uddannelsesrettigheder du har, skal du logge på MitHK.dk og finde din overenskomst.

Er din arbejdsplads omfattet af en af HK Privats landsdækkende overenskomster, finder du dine uddannelsesrettigheder listet op under selve overenskomsten.

Ved du, hvilken landsoverenskomst der gælder for dig, kan du også tjekke listen over HK Privats landsdækkende overenskomster.

Er din arbejdsplads omfattet af en særoverenskomst, dvs. at overenskomsten kun gælder for din arbejdsplads, skal du downloade overenskomsten og kigge i den.

Er der ikke overenskomst på din arbejdsplads, har du mulighed for at søge støtte til uddannelse i Omstillingsfonden, via Statens VoksenUddannelse (SVU) eller gennem Voksen- og EfterUdannelse (VEU).

Læs mere om mulighederne i Omstillingsfonden, SVU og VEU

Kampagne for selvvalgt uddannelse

Under overskriften "Giv dig selv et spark bagi og tag selvvalgt uddannelse" sætter HK Privat, HK Handel og Dansk Erhverv fokus på efter- og videreuddannelse for at inspirere dig til styrke dine kompetencer og evner.

På siden www.selvvælger.dk kan du finde en bred vifte af forskellige uddannelser, som du som medlem af HK Privat kan vælge i mellem.

Og bare rolig: Selvvalgt uddannelse er en del af din overenskomst. Så det betyder, at du hvert år har ret til at efter- og videreuddanne dig i op til 10 dage. Prøv f.eks. at tage selvvælger-quizzen.

Har du spørgsmål eller brug for hjælp?

Kristi Maire Rammo, Claus Agø Hansen og Britta Appel er uddannelseskonsulenter i HK Privat. De er klar til at hjælpe dig, hvis du har spørgsmål til dine uddannelsesrettigheder eller har brug for inspiration til, hvilken uddannelse du skal vælge.

Send en mail på hkprivat-uddannelse@hk.dk, så hører du fra dem.