Det er kollegaen Tanja Skov, der har indstillet Heidi til prisen.

 

I alt er 1.099 kolleger i hele landet blevet nomineret til titlen Danmarks Bedste Kollega.

 

De 10 finalister kommer sammen med den kollega, der har indstillet dem, til award show i Falkonersalen i København, hvor kåringen af Danmarks Bedste Kollega finder sted torsdag den 18. april 2024.

 

Her kårer Great Place to Work også Danmarks Bedste Arbejdspladser.

 

Heidi Velling Jensen (til højre), finalist til Danmarks Bedste Kollega, og kollegaen Tanja Skov, der har indstillet Heidi til prisen. (Foto: Stefan Steinn ApS)

Heidi Velling Jensen (til højre), finalist til Danmarks Bedste Kollega, og kollegaen Tanja Skov, der har indstillet Heidi til prisen. (Foto: Stefan Steinn ApS)

 

Overrasket på arbejdspladsen

47-årige Heidi Velling Jensen fik i dag tirsdag 2. april 2024 at vide, at hun er finalist til Danmarks Bedste Kollega.

 

Det skete, da hun blev overrasket af Tanja Skov, sine kolleger, medlemmer af Kræftrådgivningens frivilligkorps og Inger Stranddorf, afdelingsformand for HK MidtVest.

 

Heidi troede, at hun skulle til det ugentlige administrative møde med leder Ditte Jacobsen. I stedet blev hun overrasket med konfettikanoner, flag og lagkage.

 

Se Heidi blive overrasket:

 

 

Rådgivnings-blæksprutte

I sin indstilling af Heidi fortæller Tanja Skov blandt andet:

 

- Heidi er Rådgivnings blæksprutte, hun har overblik over husets aktiviteter, lokaler og vagtplanen.

 

- Hun er strålende, smilende og omsorgsfuld over for alle i huset (ansatte, frivillige og brugere).

 

- Heidi er god til at lytte og tilbyder altid en hjælpende hånd. Hun er en teamplayer og får huset til at hænge sammen.

 

Heidi Velling Jensen blev overrasket på sin arbejdsplads, Kræftrådgivningen i Herning, med konfettikanoner, flag, balloner og lagkage. (Foto: Stefan Steinn ApS)

Heidi Velling Jensen blev overrasket på sin arbejdsplads, Kræftrådgivningen i Herning, med konfettikanoner, flag, balloner og lagkage. (Foto: Stefan Steinn ApS)

 

Kolleger har stor betydning

Det er syvende gang, at HK uddeler prisen Danmarks Bedste Kollega, hvor vinderen får et gavekort på op til 25.000 kroner til et arrangement på arbejdspladsen.

 

Kåringen af Danmarks Bedste Kollega er et led i HK’s kampagne for et bedre psykisk arbejdsmiljø gennem god KollegaKarma.

 

- Alle gode kolleger fortjener anerkendelse. De betyder meget for vores trivsel på arbejdspladsen. Vi tilbringer en ret stor del af vores vågne tid på arbejdet, så de er vigtige for os alle sammen, siger Inger Stranddorf, afdelingsformand for HK MidtVest.

 

- At være gode kolleger er noget, vi alle kan og skal bidrage til, fordi det giver god energi til os alle sammen. Løn, ledelse og andre forhold har også stor betydning for, at vi trives på arbejdet. Men det at have gode kolleger er den enkelt faktor, som flest peger på, har størst betydning, viser vores undersøgelser, fortæller Inger Stranddorf.

 

Der er nedsat en særlig jury, som vurderer finalisterne. Medlemmer af juryen er i år: Anne-Marie Røge Krag, arbejdsmiljøchef i Dansk Erhverv, Preben Meier Pedersen, chefkonsulent ved arbejdspolitisk center i Kommunernes Landsforening, Erik B. Kristoffersen, arbejdsmiljørepræsentant hos ATP Udbetaling Danmark i Vordingborg, Ronnie Abergel, Menneskebiblioteket, og Mads Samsing, næstformand for HK Danmark.

 

Udover hovedprisen Danmarks Bedste Kollega kåres også den mest samarbejdende kollega, den mest ansvarlige kollega, den mest hjælpsomme kollega og den mest inkluderende kollega.

 

En anden midt- og vestjyde Hanadi Khamis, kontorfuldmægtig i Servicecentret hos Midt- og Vestjyllands Politi i Holstebro, er blandt de 10 finalister til prisen Danmarks Bedste Kollega.

 

Mød hende

Artiklen er opdateret 02. april 2024

Du får fagligt fællesskab

Vær med i det faglige fællesskab på din arbejdsplads. Det er dig og dine kolleger, der vælger tillidsrepræsentanten, der er HK’s lokale repræsentant. Og som kan hjælpe dig i dagligdagen. Et fagligt fællesskab er ikke blot faglig støtte – det er også socialt fællesskab, hvor du har indflydelse på aktiviteter og handlinger.