Det er HK og 3F, der med opbakning fra de lokale sektioner af FH, Fagbevægelsens Hovedorganisation, og dermed en række andre fagforeninger, står bag Jobpatruljen, som har til formål at sikre unge 13-17-årige en ordentlig start på arbejdsmarkedet.
I alt nåede Jobpatruljen i løbet af uge 28 hele 1086 besøg i det midt- og vestjyske, hvilket var langt flere end året før, hvor tallet lå på 634. Jobpatruljen nåede også at snakke med flere fritidsjobbere, nemlig 281 mod 220 i 2023.
I alt 19 unge frivillige havde valgt at bruge deres sommerferie på at tage med Jobpatruljen rundt i det midt- og vestjyske. Desuden var otte medarbejdere fra HK og 3F med til at oplyse fritidsjobberne og deres arbejdsgivere om regler og pligter på arbejdsmarkedet.
Mia Kempf, koordinator af Jobpatruljen i det midt- og vestjyske og ungdomskonsulent i HK MidtVest.
Vilkår skal være bedre
Jobpatruljen havde i år fokus på, at det skal være bedre for fritidsjobberne at gå på arbejde.
Regeringen kom 3. maj 2024 med et udspil, der skal mindske barrierer, så unge får bedre mulighed for at tage et fritidsjob. Men hvis flere unge skal have et fritidsjob, skal det være bedre for de unge at gå på arbejde, mener Jobpatruljen.
- De unge fritidsjobbere har et langt arbejdsliv foran sig. Derfor nytter det ikke noget, at de allerede på deres måske første job bliver udsat for et eller flere regelbrud, der giver dem en dårlig start på arbejdslivet eller i værste fald mén i form af en arbejdsskade, lyder det fra Inger Stranddorf, afdelingsformand for HK MidtVest, og Jørgen Nielsen, formand for 3F Midtjylland.
59 alvorlige regelbrud
Ifølge Mia Kempf, koordinator af Jobpatruljen i det midt- og vestjyske og ungdomskonsulent i HK MidtVest, var hele 59 sager så grove, at de faglige organisationer vil følge op på dem.
Sidste år sendte Jobpatruljen 24 sager videre.
- Vi snakkede med rigtig mange unge, der løftede alt for meget med blandt andet ondt i lænden og ondt i ryggen til følge. Der var også unge, som tømte pappressere og rengjorde flaskeautomater, fortæller Mia Kempf.
- Vi stødte også på unge, som arbejdede langt mere, end de bør, og som ikke fik de pauser, de havde krav på. Blandt andet en ung, der arbejdede 10 timer om dagen, beretter hun.
Jobpatruljen har i år snakket med rigtig mange unge, der løftede for meget med blandt andet ondt i lænden og ondt i ryggen til følge.
Sådan er reglerne
Unge under 18 år må kun løfte op til 12 kilo og trække eller skubbe op til 250 kilo. Det svarer til, at de må løfte en ølkasse med tomme flasker.
Når det gælder pappressere, må unge, som ikke har afsluttet 9. klasse, ikke betjene dem. Hvis de er fyldt 15 år og gået ud af 9. klasse, må de gerne fylde affald i men ikke tømme eller rengøre dem.
Unge, som er 15 år og gået ud af 9. klasse, må gerne arbejde ved flaskeautomater, men de må ikke reparere eller pille ved dem.
Med hensyn til arbejdstid og pauser må 13-14-årige maks. arbejde to timer om dagen på skoledage og maks. syv timer på andre dage, mens 15-17-årige, der er omfattet af undervisningspligten, kun må arbejde maks. to timer om dagen på skoledage og maks. otte timer om dagen på andre dage end skoledage.
Og de har krav på minimum 30 minutters pause uden løn, hvis arbejdsdagen er over 4,5 timer.
Grov underbetaling
- Vi mødte også i en slikbutik en ung under 18 år, der skulle have haft 77-78 kroner i timen, men som kun fik 45 kroner. Det er grov underbetaling, slår Mia Kempf fast.
