Fællestillidsrepræsentant Thea Vest er meget tilfreds med udviklingen i antallet af tillidsvalgte på Aalborg Universitetshospital. Foto: Katrine Noer.
Stedet er Aalborg Universitetshospital. Tidspunktet er sommeren 2022. Der er fem tillidsrepræsentanter for de 700 kolleger på en HK’s overenskomst for lægesekretærer. En af de fem er på barsel, en anden er langtidssygemeldt, og fællestillidsrepræsentanten er netop blevet ansat som leder og udtræder af TR-kollegiet.
Tilbage som TR er Joan Bech Olesen og Thea Vest. De erkender, at det er en temmelig sønderskudt skude, der skal vendes, men hanker op i hinanden og konstituerer sig som henholdsvis FTR og FTR-suppleant. Og så går de ellers i gang med at genopbygge TR-kollegiet. På det tidspunkt indebærer strukturen, at der kan vælges i alt 14 tillidsrepræsentanter for faggruppen.
- Men siden jeg blev valgt som TR i 2015, havde vi dengang aldrig været mere end ni, fortæller Thea Vest her knap to år senere.
Kombinationen af få tillidsrepræsentanter og en spredning på rigtig mange forskellige specialer betød tilbage i 2022, at der havde været tillidsrepræsentanter, der har dækket op til 12 afdelinger, heraf nogle med stor geografisk afstand i det nordjyske. Thea Vest har selv dækket otte afdelinger.
Nyt: Kun LMU-medlemmer fra egen afdeling
Sidste år i maj trådte en ny MED-aftale i kraft i Region Nordjylland. Den indebærer, at repræsentanter i lokale MED-udvalg (LMU) selv skal arbejde i den konkrete afdeling, som det pågældende LMU dækker.
Det førte til langvarige forhandlinger om en ny TR-struktur. Resultatet blev, at det nu er muligt at vælge i alt 34 tillidsrepræsentanterne for lægesekretærerne.
- Forhandlingerne stod på i et år, men vi gik derfra med en kæmpe sejr! Nu kan vi vælge en TR pr. afdeling, konstaterer Thea Vest.
Hun erkender, at der forestår ”en kulturændring af kaliber”. Det gælder ikke bare med hensyn til at motivere lægesekretærerne til at stille op til TR-hvervet, men også med at overbevise lederne om alle fordelene ved en lokal TR.
- Jeg var selv meget synlig som TR i min egen afdeling, og jeg tror, at min kolleger godt kunne se fordelene, og at de havde stor glæde af at have en TR tæt på. Sagerne kunne håndteres løbende og fleksibelt, og jeg kunne hurtigt få afklaret spørgsmål. Men dengang var jeg også meget væk, fordi jeg også var TR for kolleger i andre afdelinger. Jeg tror, at jeg brugte halvdelen af min arbejdstid på TR-arbejde. Med en TR pr. afdeling vil det tidsforbrug helt klart blive mindsket for den enkelte, og den lokale leder vil også i højere grad kunne styre tidsforbruget.
Nyvalg er godt i gang
Ved indgangen til 2024 var der valgt 10 tillidsrepræsentanter. Inden en ekstraordinær generalforsamling 4. april havde yderligere tre valgt at stille op – og flere er på vej. Thea Vest håber på en fordobling af antallet inden årsskiftet til 2025.
- Vi kan mærke en stor interesse for vores TR-arbejde, både fra medarbejdere og ledere. Vi er inviteret til en del sekretærmøder for at fortælle om vores hverv og får flere henvendelser fra interesserede. Men der er langt fra 10 til 34! Vi ved, at det er en kulturskude af kaliber, der skal vendes. Med den nye TR-strukturaftale står vi som faggruppe stærkere og mere synligt. Jeg ser det som en anerkendelse af, at vi er den tredje største faggruppe på vores hospital, så selvfølgelig skal vi have en struktur, der kan understøtte vores fags synlighed, både i MED, TRIO og så videre.
Hun er meget tilfreds med den positive udvikling:
- Set i lyset af vores situation i 2022 kan jeg kun være glad for, hvor godt vi er på vej – og sende en tak til mine TR-kolleger. Der er ingen tvivl om, at det arbejde, vi er påbegyndt og står overfor, kun kan lykkes ved, at vi står sammen – og det gør vi! fortæller Thea Vest.
Billedet af TR-kollegiet er taget 10. april 2024, hvor der var i alt 13 valgte tillidsrepræsentanter på Aalborg Universitetshospital. Bagerst fra venstre: Maria Stausholm-Fisker, Joan Bech Olesen, Hanne Kærgaard Christensen, Betina Zeest Pedersen, Lotte Sørensen og Anja Zaar Bundgaard. Forrest fra venstre: Thea Vest, Charlotte Lendal Korgaard, Marianne Rosenørn Færch, Britt Vestby Andersen og Heidi Skaarup Rasmussen (stående). På dagen manglede Sarah Springby og Christina Vanggaard. Siden billedet blev taget, er yderligere fire blevet valgt: Louise Djørup, Helle Møller Grønberg, Helle Justsen og Pia Kær Kjærgaard. Foto: Katrine Noer.