Af formand for HK Handel Østjylland, Cliff Præstegaard
Dette er et problem, vi som samfund må tage alvorligt – og en del af løsningen kræver, at vi gentænker vores reaktioner i situationer med butikstyveri.
Når en tyv går ind i en butik med intentionen om at stjæle, bør medarbejdere og kunder undgå at gribe ind direkte. Det kan lyde provokerende, for vores retfærdighedssans siger, at tyven bør stoppes.
Men en konfrontation kan hurtigt eskalere – og det har vi desværre set alt for mange eksempler på i Østjylland og resten af landet. Tyverier kan udvikle sig til røverier, hvor trusler, vold eller endda våben bringer liv og helbred i fare.
Det er aldrig i orden, at tyve går fri. Men ingen vare eller pengesum kan retfærdiggøre, at medarbejdere eller kunder udsætter sig selv eller andre for fare. Økonomiske tab kan erstattes, men konsekvenserne af voldelige episoder kan være langvarige og sætte sig dybt. Mange, der har oplevet røverier, bærer psykiske ar i årevis – og måske resten af livet.
Cliff Præstegaard, formand for HK Handel Østjylland
Det betyder ikke, at vi bare skal se passivt til. Er du kunde, så informér en medarbejder, hvis du ser nogen stjæle. Er du butiksmedarbejder, så følg butikkens interne retningslinjer og kontakt en leder, en vagt eller politiet, hvis situationen kræver det. Videoovervågning er et effektivt værktøj, som kan sikre, at tyven kan stilles til ansvar – uden at nogen kommer til skade.
Arbejdsgivere har ansvar for at beskytte deres medarbejdere. Derfor opfordrer vi arbejdsgiverne til at investere i træning i konflikthåndtering og sikre, at medarbejderne ved, at deres sikkerhed altid er den højeste prioritet.
Så lad tyven gå – din sikkerhed er vigtigst.