Du er nu logget ud

Log ind

Log ind med MitID

Du kan altid logge ind med MitID . Hvis du ønsker at oprette eller ændre din personlige adgangskode til HK kræver det login med MitID.

Log ind Problemer med login med MitID?

Log ind med HK-adgangskode

For at kunne benytte en personlig adgangskode til HK, skal du først oprette en ved at logge ind med MitID. Herefter kan du benytte adgangskoden, hver gang du logger ind.

Problemer med login med adgangskode?

Få hjælp til login

MitID virker ikke. Hvad gør jeg?
Hvis du prøver at logge ind med en Apple enhed, skal du først prøve at rydde din historik. Sådan gør du:
Gå ind i Indstillinger
Vælg Safari
Ryd historik – webstedsdata

Hvis det ikke hjælper, skal du kontakte supporten hos MitID, da HK desværre ikke kan hjælpe dig i den situation.

Få support hos MitID

Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du lave din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge MitID?
Ja, det kan du godt.

Problemer med
log ind

Min HK-adgangskode virker ikke (er blevet låst)
Det er kun dig selv, der kan oprette en HK-adgangskode. Hvis din adgang er låst, skal du logge ind med MitID og herefter selv oprette din HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Jeg har glemt min HK-adgangskode
Log ind med MitID, hvorefter du kan oprette en ny HK-adgangskode under 'Ny adgangskode' på Mit HK.

Det er første gang, jeg logger på Mit HK
Så har du ikke en HK-adgangskode endnu. Du skal først logge ind med MitID, og herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Skal jeg altid logge ind med MitID?
Nej, kun første gang du logger på Mit HK. Herefter kan du oprette din egen HK-adgangskode.

Kan jeg nøjes med at bruge mit MitID?
Ja, det kan du godt.

Jeg har tekniske problemer med at logge ind
Oplever du tekniske problemer med at logge ind, kan du ringe på: 4437 1563 i åbningstiden, som er 6.00-24.00

English

Do you want information in English? Visit our English website.

Go to our english site

Om HK
HK Stat
Temaer

HK Statbladet

Temaer

Her finder du HK Stats temaartikler, hvoraf nogle er online-versioner af udvalgte temaer fra HK Statbladet.

håndvægte og sportssko

Motion på arbejdspladsen I dette tema ser vi nærmere på forskellige tilgange til at få bevægelse ind i arbejdsdagen og giver dig konkrete råd og tips til øvelser og redskaber, du kan bruge på din arbejdsplads.

kvinde med kaffekop

Fra pligt til hyperansvar For mange medarbejdere er der sket et skred fra ’pligt’ til ’hyperansvar’. Det ses blandt andet i de markant stigende tal for langtidssygemeldinger som følge af stress og udbrændthed.

De nye unge Et par nye generationer er på vej ud i samfundet og ind på arbejdspladserne. Og de nye unge opfører sig meget anderledes end de gamle fra Generation Boomers og Generation X.

Konflikter på arbejdspladsen Uenigheder og konflikter har altid eksisteret på arbejdspladserne. De er uundgåelige og opstår, når forskellige mennesketyper skal arbejde sammen. Det afgørende er, hvordan de bliver tacklet.

pc-skærme med koder

Den gode, den onde og den grusomme algoritme Algoritmer kan gøre arbejdet og livet lettere for os. Men de kan også samle bunker af data om os – og i nogle tilfælde ende med at blive et redskab til at overvåge vores adfærd.

kvinde i naturen

Fleksibilitet i arbejdslivet 8 ud af 10 HK Stat-medlemmer vil gerne kun arbejde 4 dage om ugen. Det viser en ny undersøgelse fra HK Statbladet. Mere tid til familie og fritidsaktiviteter er den vigtigste årsag.

hamstere ved hamsterhjul

Hop ud af hamsterhjulet og husk dine pauser Pauser i arbejdsdagen er win-win for samfundet. Men alligevel får vi hverken lagt dem i system eller afholdt de små spontane pauser, der genererer øget effektivitet og forebygger stress.

person med ryggen til går på en gang

De destruktive ledere 65 procent af HK Stats medlemmer har på et tidspunkt i deres arbejdsliv oplevet negative konsekvenser af en leders adfærd. Det viser en undersøgelse, HK Statbladet har foretaget.

vred mand og skræmt kvinde

Der sidder et rigtigt menneske i den anden ende I en styrelse, hvis sagsbehandling blev genstand for politiske stramninger, må medarbejderne lægge øre til grove skældsord, trusler og selvmordstrusler.

Et godt forsvar kræver sine HK'ere HK-ansatte fagspecialister har nøglefunktioner i alle dele af Danmarks forsvar og beredskab og arbejder tæt sammen med militære og civile kolleger.

Digitaliseringens usynlige bagside HK'ere efterlyser opmærksomhed på de nye former for usynlige opgaver, som de i følge erfaring og underbygget af forskning ender med at skulle tage sig af, når virksomheder digitaliserer.

Inbetweener: Mellem leder og kolleger Som inbetweener er du ikke leder med personaleansvar. Du er heller ikke medarbejder. Du er noget midt imellem.

Indretning af storrumskontoret HK Statbladet har set nærmere på forskellige former for kontorindretning, talt med en ekspert og besøgt Bygningsstyrelsen, som vil gå foran i forhold til indretning af statens arbejdspladser.

Den usynlige nedslidning Flere grupper blandt HK Stat-medlemmer oplever, at især det stillesiddende arbejde og gentagne bevægelser slider på kroppen. Det viser en ny undersøgelse, fagforeningen har lavet.

tre medarbejdere fra hjemrejsestyrelsen

Når en ny arbejdsplads bygges op fra bunden Det er sjovt og spændende at være med til at bygge en ny styrelse op. Men det er også forbundet med udfordringer. Det mener en forsker, og det har medarbejderne i Hjemrejsestyrelsen erfaret.

Hvordan har din pensionsordning det? Har du styr på, hvordan dit pensionsselskab investerer dine penge? Få inspiration og bliv klogere på pension og investering i det store pensionstema fra HK Statbladet nr. 2, 2020.

Psykisk arbejdsmiljø på afveje To tredjedele af HK Stats medlemmer oplever i større eller mindre grad, at forhold på arbejdspladsen belaster dem psykisk. Det viser en undersøgelse, HK Stat foretog i foråret 2019.

daniel går på trappe

På job med diagnose Mennesker med ADHD- eller ADD-diagnoser har vanskelige kår på arbejdsmarkedet. De har sværere ved at komme i job, og de oplever oftere fyringer. Men sådan behøver det ikke at være.

Seniorer i staten: Det grå guld smides på gaden De har erfaringen, de er stabile, loyale, pligtopfyldende og ansvarlige. Alligevel oplever de statslige seniorer at være de første, der fyres, og at det er svært at komme i betragtning, når de søger job.

hænder rækker ud efter hinanden

Solidariteten er tilbage Begrebet solidaritet har været gemt væk siden fattigfirserne. Men de unges klimakamp og sammenhold under corona har genskabt fagbevægelsens og velfærdsstatens livsgrundlag.

Staten privatiserer for milliarder Staten udliciterer serviceopgaver for over 6 milliarder kroner til private udbydere. Staten kan spare enorme summer, lyder argumentet. Men det kan gå ud over kvalitet og arbejdsglæde.

Stress er skabt af samfundet Indtil nu har den generelle opfattelse af årsagen til stress været manglende robusthed og jagt på perfektion hos den enkelte, men nu er den individuelle tilgang til stress kommet under angreb.

Tag cyklen, det betaler sig! Alle forskere og eksperter er enige om, at vi på kontoen for folkesundhed med cykelmotionen kan score milliarder i besparelser på behandlinger af livsstilssygdomme.

Tema: En senior er løsningen Beskæftigelsen i Danmark er høj, og ledigheden er lav. Virksomhederne har brug for de erfarne medarbejdere på 50+, alligevel oplever mange, at det er svært at komme i betragtning til jobbene.